被开除厦门劳动法赔偿
时间: 2023-02-22 19:42:11 百科小知识
根据《中华人民共和国劳动法》第六十六条的规定,用人单位解除或者终止劳动合同的,应当支付解除或者终止劳动合同时未满一个月的,按照当月工资总额的一个月工资支付赔偿;满一个月不满一年的,按照当月工资总额的半个月工资支付赔偿;满一年以上的,按照当月工资总额的一个月工资支付赔偿。
根据《中华人民共和国劳动法》第六十六条的规定,用人单位解除或者终止劳动合同的,应当支付解除或者终止劳动合同时未满一个月的,按照当月工资总额的一个月工资支付赔偿;满一个月不满一年的,按照当月工资总额的半个月工资支付赔偿;满一年以上的,按照当月工资总额的一个月工资支付赔偿。