图书名称：《创新文化视域下的干部培训互动式教学研究》【作者】张品茹作【丛书名】国研文库【页数】257【出版社】北京：光明日报出版社,2021.06【ISBN号】978-7-5194-5862-1【价格】95.00【分类】干部培训-研究-中国【参考文献】张品茹作.创新文化视域下的干部培训互动式教学研究.北京：光明日报出版社,2021.06.图书封面：图书目录：《创新文化视域下的干部培训互动式教学研究》内容提要：本书着眼于党的十八大以来干部培训的新形势、新任务和新要求，遵循干部培训的规律，进一步增强党政干部培训的针对性和实效性，不断创新干部培训方法，是切实提高干部培训质量和效益的关键环节。本研究从创新文化的内涵出发，阐述了在创新文化引领下，干部培训方法创新发展的实践探索，围绕着干部培训中的主要培训内容-“党性教育”、“能力培训”提出了四种互动式教学组织形式：现场教学、经典模型体验式教学、案例式教学和结构化研讨。通过对教学案例剖析，以期总结干部培训中互动式教学的有效样态，并进行系统的理论总结，为干部培训教学方式创新的理论研究作一点基础性工作，也为干部培训乃至成人教育领域开展互动式教学提供典型案例或样式。《创新文化视域下的干部培训互动式教学研究》内容试读第一章导论进入新时代，世界形势正发生着巨大变化，经济一体化、政治全球化、文化多元化的特征日益明显。在这一背景下，我国的干部队伍建设其中包括干部培训也在经受着前所未有的冲击与挑战，尤其是在面对日益复杂的社会事务时，要求领导干部必须具备多方面的综合素质，以适应瞬息多变的国内外形势的发展。高素质的干部队伍建设，一靠选拔，二靠培养。干部培训是知识经济和现代社会发展的需要，也是提高干部队伍素质和行政效率、促进干部健康成长的重要途径。在干部培训工作中构建和加强创新文化建设，对于全面提升领导干部的综合素质和领导能力至关重要。以创新文化为引领，不断提高培训质量，需要在培训理念的更新、行为规范的完善创新和人文环境的创造等方面下功夫。只有以创新文化为引领不断改革创新干部培训工作，尤其在培训方式的创新上进行积极尝试，才能不断提高广大干部贯彻落实科学发展观、建设小康社会依法行政、解决复杂问题、实现管理科学化和总揽全局等多方面的能力。十九大报告提出要着力建设高素质专业化干部队伍，这是历次党代会报告中第一次把“高素质”和“专业化”一起作为干部队伍建设的整体目标。干部培训工作要着力围绕建设高素质和专业化的干部队伍为目标，创新干部培训工作，进一步探索和加强干部培训工作的创新文化建设。这是对干部培训工作的根本要求和行动指南，它把干部培训工作的出发点和落脚点放在提高干部的素质和能力上，为今后一个时期的干部培训工作指明了前进方向。正是在这样的大背景下，干部培训院校必须以创新文化为引领，拓展和创新培训方式方法，紧紧围绕提高干部素质和能力来谋划干部培训的教育教学，以不断增强干部的综合素质，切实提高干部的执政能力和领导水平，而增强教学效果和提高党政干部培养质量，教学方式方法是重要保障之一。1创新文化视域下的千部培训互动式教学研究gtgtgt一、研究背景与问题提出(一）研究背景1.当前形势下迫切要求培养高素质的领导干部干部培训工作是提高干部素质的重要途径。首先，深入加强干部培训工作是推进社会主义现代化建设的关键措施。当今世界形势正发生着翻天覆地的变化，经济一体化、政治全球化、文化多元化的特征日益明显；而一个国家的经济建设和改革事业能否顺利进行，很大程度上依赖于是否具备一支能力强、素质高的干部队伍。在我们国家，如果没有一支高素质的干部队伍在各条战线上进行卓有成效的创造性活动，中国特色社会主义事业就不能取得成功。当前，虽然我国的干部队伍已初步实现了知识化、专业化、年轻化的目标，但仍然欠缺现代化建设所必备的科学技术知识，尤其在信息化时代的背景下管理经验不足。因此，党的干部的成长壮大及整个干部队伍的建设主要靠教育，干部培训工作在干部队伍建设中具有十分重要的意义。①其次，加强干部培训是提高干部队伍素质的主要途径。面对竞争日趋激烈的国际形势，党和国家及其领导人对干部队伍建设提出了许多前所未有的新要求。邓小平指出：“中国的事情能不能办好，社会主义和改革开放能不能坚持，经济能不能快一点发展起来，国家能不能长治久安，从一定意义上说，关键在人。”②习近平总书记也指出：“好学才能上进。中国共产党人依靠学习走到今天，也依然要依靠学习走向未来。我们的干部要上进，我们的党要上进，我们的国家要上进，我们的民族要上进，就必须大兴学习之风，坚持学习、学习、再学习，坚持实践、实践、再实践。”③干部的综合素质和能力，直接影响着我们党、国家和民族的发展。随着我们党的事业不断发展，干部队伍的数量不断增加，质量也要不断提高；而加强干部培训工作是为党源源不断地培养人才的事业，更是提高干部队伍素质的主要途径。最后，加强干部培训是适应知识经济时代发展要求的重要手段。当今世界日新月异，我们必须在信息时代的潮流中不断学习，不然就要掉队，就要被淘汰。领导干部必须坚持学习，与时俱进，以适应时代发展的需求。在这①李跃新.1949一1956年中国共产党干部教育研究[D].北京：中共中央党校，2004：4-5.②邓小平.邓小平文选（第3卷）[M]·北京：人民出版社，1993：380③习近平在中央党校建校80周年庆祝大会暨2013年春季学期开学典礼上的讲话(2013年3月1日)[EB/0L]·中国共产党新闻网，2013-03-03.2ltlt种情况下，必须大力加强干部的培训工作，以增强他们在新形势下的履职能力。在新形势下，创新干部培训方式方法势在必行，也是决定党政干部培养质量的关键要素。习近平总书记强调：“做好新形势下干部教育培训工作，既要坚持运用行之有效的传统方法，又要通过改革创造新的方法，不断提高干部培训工作的科学化水平。”①新时期的干部培训，要求将能力培养和素质培养贯穿于培训工作的全过程，而创新干部培训方法是建设高素质干部队伍的重要手段。加之干部队伍年轻化、知识化、专业化，获取信息的途径多元化，单纯的讲授式教学已经不能满足干部培训的需求：同时，传统的干部培训教学方式也存在许多弊端。这就需要在现代教学理念的指导下改革教学方式方法，不断提高干部培训的质量。2.干部培训工作要适应形势发展的新要求中国的改革开放正在不断地向前所未有的广度和深度发展，新事物、新现象和新经验不断涌现，同时新问题、新矛盾与新困惑也接踵而来，干部培训工作必须适应新形势下的新要求和新变化。这是因为，干部培训属于成人培训的范畴，单一的灌输知识和传授技能的培训模式已经满足不了实际工作的需要。而为了满足干部培训需求的不断变换与培训任务的日趋更新，干部培训院校不得不创新教学的方式方法，努力向多层次、多类型、多渠道方向转化。所以，打破传统的教学格局，建立适应时代发展要求的、能够培养创造型人才的新型教学模式，成为干部培训的当务之急。互动式教学正是以现代教学思想和教学理论为指导，充分体现以教师为主导、以学员为主体的一种新型教学方式。这种教学方式要求：一方面，教师要紧紧围绕提高干部素质和能力来谋划干部培训的课堂教学，针对不同的参训对象、开设不同的专题和不同的授课内容，采取灵活多样、独特新颖的培训方式和手段，按需施教，因材施教，增强干部培训的质量和效益，提升教学的互动性、实践性和实效性。中共中央制定的《干部教育培训工作条例》提出：“干部教育培训应当根据内容要求和干部特点，综合运用讲授式、研讨式、案例式、模拟式、体验式等教学方法，实现教学相长、学学相长。引导和支持干部教育培训方式方法创新。”目前干部培训方式独特新颖、灵活多样，除了《干部教育培训工作条例》归纳的五种教学方式，还出现了互动式教学、多媒体教学、网络远程教学等方式方法。另一方面，让领导干①习近平.做好新形势下干部教育培训工作[EB/OL],中共中央党校（国家行政学院），2018-12-23.3创新文化视域下的千部培训互动式教学研究gtgtgt部直接参与到干部培训的课堂中来，把实际工作程序及其问题引入课堂教学中，这样能充分挖掘学员资源，调动了“教”和“学”两个积极性，营造教学相长的课堂互动氛围：教师与学员、学员与学员之间互相交流，互相探讨，在交流中不断接触新的信息、新的结论和新的预测，实现“思想共享”。从近几年的教学实践来看，互动式教学受到了广大学员的热烈欢迎和高度好评。党的十八大以来，党中央把干部培训工作摆在更加突出的位置，作出一系列决策和部署。如党的十八大报告指出：“坚持和发展中国特色社会主义，关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。”①提出了“建设高素质执政骨干队伍的战略任务”的战略决策，要求以改革创新精神提升干部教育培训科学化水平，为全面推进“四化两型”建设，努力为实现“两个加快、两个率先”提供坚强的政治保障和智力支撑。党的十九大指出，要建设高素质专业化干部队伍，注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展的能力。这为干部培训指明了方向，提出了更高的要求。党的干部是党和国家事业的中坚力量，加强干部的培训是一项关系到长远、全局、根本的重要工作。中共中央印发《2018一2022年全国干部教育培训规划》，对干部培训作出了全面、科学的安排，为干部培训工作指明了方向、提供了遵循。进入新时代，面对新形势、新任务和新需求，干部培训必须从服务大局、按需培训出发，进一步创新理念、丰富内容、改进方式，确保取得实实在在的效果。各地区各部门按照中央部署要求，结合实际、狠抓落实锐意创新，干部培训工作取得显著成绩。全国组织工作满意度调查结果显示，干部培训工作满意度连续三年提高。习近平总书记在全国组织部长会议上，用“力度大、措施实、效果好”九个字给予高度评价。赵乐际部长在全国干部培训工作会议上强调，着力培养造就党和人民需要的好干部。当前，干部培训工作发展势头良好，但也面临着新形势、新问题、新要求。(1)世情、国情、干情的新变化从国际上看，当今世界正处于快速发展的变革时期，以知识、技能、创新为重要资源的信息社会，全面挑战大工业社会的政治、经济和社会结构。为适应这些新变化，许多国家都高度重视教育与培训，加强人才开发与引进。我国提出建设马克思主义学习型政党，颁布国家中长期人才发展规划纲要，下发干部人事制度改革规划纲要等，都是根据国际形势变化和国家利益需要，面向今①《党章学习读本》第六章党的干部[EB/OL]·中国共产党新闻网，2012-12-19.4ltlt后十年乃至二十年作出的战略性部署。所以，干部培训工作必须与之相衔接、相适应。从国内来看，我国已进入深化改革开放加快转变经济发展方式的攻坚期与全面建设小康社会的关键期，国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要提出，以科学发展观为指导，加快转变经济发展方式，促进我国经济长期平稳较快发展，并强调社会发展中的民主、平等、和谐与稳定，为全面建成小康社会打下坚实的基础。落实纲要提出的各项任务，我们党既面临着历史机遇，也面对着风险挑战，这是对我们党的执政能力和领导水平的重大考验。我们的党要全面推进中国特色社会主义事业的发展，积极克服前进中的困难，有效化解面临的复杂矛盾和风险。要处理好这些事情，需要一支精干的干部队伍，尤其需要一大批综合素质高的领导干部。从干部队伍现状来看，随着干部队伍新老交替的持续推进，一大批年轻干部走上领导岗位，“60后”“70后”已成为千部队伍的主体，并且他们具有大专以上文化程度，他们的特点是学历层次较高，综合素质好，能力强，思维活跃当然，还有一部分干部在综合素质和履职能力上还存在不少缺点，主要表现是：理论学习不够；缺乏党内生活锻炼，党性修养、作风建设和道德品行明显不足；思想境界不高，精神状态不佳，作风比较飘浮；还有宗旨意识不强，民主素质不高，法治意识、纪律观念淡薄。为此，进一步加大干部培训力度，切实提高干部队伍素质能力，仍然是党的建设一项重要而紧迫的任务。(2)中央对干部培训工作的新要求党的十六大指出“要大规模培训干部、大幅度提高干部素质”，党的十七大提出“继续大规模培训干部、大幅度提高干部素质，全面启动新一轮大规模培训干部工作”，党的十八大要求“建设学习型、服务型、创新型马克思主义政党，加强和改进干部教育培训，提高干部素质和能力”。党的十九大报告用大量篇幅阐述了“建设高素质专业化干部队伍”的内容，面对新形势，中央提出一定要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，引导干部深入学习马克思主义基本理论，并做到学以致用。干部培训工作要从保持党的纯洁性高度入手，加强党员、干部的思想建设，加强理论武装，加强党性修养和党性锻炼，加强道德品行教育，加强作风养成，严格执行廉洁自律各项规定，使自己成为德才兼备的干部，带着深厚感情做群众工作，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。2013年10月14日，中央组织部部长赵乐际在全国干部培训工作会议上指出，坚持高标准、严要求，推进干部培训改革继续深化、质量不5创新文化视域下的干部培训互动式教学研究gtgtgt断提升，着力培养造就党和人民需要的好干部，为实现中华民族的伟大复兴的中国梦提供坚强保障。概括起来，中央对千部培训工作的新要求，主要有四个方面的内容。一是在总体要求上，紧紧围绕学习贯彻习近平总书记系列讲话和党的十九大、十九届四中全会精神，按照保持党的纯洁性要求，以及党的十九大提出的提高干部综合素质和能力的要求，全面落实《2018一2022年全国干部教育培训规划》，积极推进干部培训工作的改革与创新，全面实现理论创新、实践创新、体制机制创新，创建具有中国特色的干部培训体系，更好地为我国经济社会发展服务为干部成长服务。二是在培训内容上，深入学习领会习近平总书记的一系列讲话和党的十九届四中全会精神，加强党性修养、作风养成和道德品行教育，不断提升领导干部的个人素养，坚持综合素质和履职能力相结合，不断满足干部的岗位需求，增强他们履行岗位职责所需要的相关专业知识。三是在培训对象上，党政干部、企业经营管理人员、专业技术人员是干部培训的主要对象，重点关注县处级以上领导干部的培训工作，同时加强对基层干部的培训力度，大力推进优质教育培训资源向基层延伸和倾斜。四是在创新培训方式方法上，改革传统的课堂讲授式，以案例教学、体验教学、情景模拟教学、结构化研讨等互动式教学为主，全面提高干部培训教学工作的针对性和有效性」3.构建创新文化是全面提高干部培训质量的必然要求我们要实现建设成为创新型国家和人力资源强国的战略目标，急需加速培养和造就一批高素质的领导干部和管理人才；干部培训工作要以提高质量为核心，走内涵发展的道路，其中关键的问题是要大力提升领导干部和管理者的综合素质、领导能力和管理水平。新时代的干部培训对象较过去相比，呈现出许多新的特点。他们大都具有较高的学历层次和学识，视野较宽广，具有较为丰富的领导经验和一线工作的实践经验，有不少同志本身就是专家学者。他们到培训院校学习，我们不仅要为他们提供较好的学习培训条件，而且还应满足他们精神文化层面的需求。干部培训工作在我国新的发展阶段面临的新形势、新任务，要求干部培训机构要承担起新的责任和使命，要在教学内容优化、培训方法和模式改革以及管理体制机制创新等方面进一步加大工作力度。而构建创新文化加强创新文化建设，对体现培训院校的核心价值、引领培训院校的发展方向、优化和完善培训院校的整体功能、提高培训质量，都会产生深刻的影响，发挥重要的作用。6···试读结束···...

2022-11-09

图书名称：《干部教育培训精准化研究》【作者】郑夕春【页数】191【出版社】重庆：重庆大学出版社,2021.09【ISBN号】978-7-5689-2616-4【分类】干部教育-研究-中国；干部培训-研究-中国【参考文献】郑夕春.干部教育培训精准化研究.重庆：重庆大学出版社,2021.09.图书封面：图书目录：《干部教育培训精准化研究》内容提要：基于如何精准化开展干部培训教育工作，本书汇聚全市干部教育培训者和管理者的智慧，从理论纵横、实践创新、案例探究三个维度，对精准化开展干部教育培训从理论探讨、培训方式方法、培训效果评估与成果运用及培训的保障机制等进行研究，既有前瞻的理论探索、深入的实践创新，也有基层干部教育培训精准化的鲜活案例，对干部教育培训精准化理论研究和干部教育培训工作具有较好的借鉴意义。《干部教育培训精准化研究》内容试读理论纵横千部党性教育精准化：问题、原因与提升路径秦泽念1摘要：进入新时代，我党作为中国拥有近百年建党历史的大党，如何永葆先进性和纯洁性，永葆青春活力和与时俱进的良好精神状态，永远得到人民的真心拥护和真情支持，实现长期执政，是继续推进新时期党的建设伟大工程必须要解决好的一个重大问题。要解决好这一问题，对各级党组织进一步加强和改进党员干部教育，不断提升党性教育精准化水平提出了新要求新期待。当前，一些地方和部门党组织在党员干部党性教育方面还存在淡化、虚化、浮化、戏化等问题，党性教育精准化亟待得到进一步明显加强和提高。为适应新时代推进党的建设伟大工程的需要，各级党组织要注意以系统、全面、统筹、创新的思维和视角，从强化统筹指导、提高理论要求、规范组织实施、严格实践磨砺、抓实社会衔接五个方面入手，切实优化党性教育全过程全周期的精准化组织管理。关键词：党员干部；党性教育；实效；精准化；提升路径2019年6月24日，习近平总书记在主持中共中央政治局第十五次集体学习时指出，“我们党作为百年大党，如何永葆先进性和纯洁性、永葆青春活力，如何永远得到人民拥护和支持，如何实现长期执政，是我们必须回答好、解决好的一个根本性问题。”[1]2019年7月4日，习近平总书记在全国组织工作会议上强调，提高党的建设质量，是党的十九大总结实践经验、顺应新时代党的建设总要求提出的重大课题。总书记在讲话中代表党中央对加强和改进党员干部教育，不断提升1秦泽念(1971一)，教研部主任，男，中共重庆市九龙坡区委党校。-2-·理论纵横·党性教育实效提出了更高的要求。近年来，各级党组织围绕加强和改革党性教育进行了大量的实践探索，探索出了开展和改进党员干部党性教育的一些好做法、好经验。但我们也要看到，与习近平总书记的期待和要求相比，部分党员干部的党性觉悟还有待进一步提升，反映出这些党组织对党员干部的党性教育还存在一些问题，党性教育的精准化还有待进一步加强和改进，因此，进一步深入研究提升党性教育精准化水平还大有必要。一、提升党性教育精准化的重要现实意义(一)党的事业发展的客观需要回顾党的历史，我党能够从差不多100年前仅有50多个党员的小党，逐步发展壮大为一个在当今世界上有着重要影响力的大党，并能够在革命、建设、改革中不断走向胜利，根本原因在于党内无论是普通党员还是领导干部，绝大多数能以高度的党性自觉，始终不渝、前赴后继地为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴，不怕牺牲、不惧艰险、奋力前进，从而赢得了人民的衷心拥护和坚定支持。进入中国特色社会主义新时代，我们虽然比历史上任何时期都更接近、更有信心和更有能力实现中华民族伟大复兴，但是改革发展稳定任务之繁重前所未有，矛盾风险挑战之多样前未有，要求各级党组织进一步切实加强对党员干部的党性教育，让广大党员以高度的党性自觉约束自己、要求自己，始终保持忧患意识，不断增强斗争精神，才能应对各种风险挑战，推动中国特色社会主义事业向前发展。(二)党的自身建设的现实需要在我们党不久就要迎来建党百年之际的重要历史节点，应当清醒地看到，我们党的当下自身建设面临的考验之大前所未有，在党员队伍中，一些党员干部丧失斗争精神和进取意志的现象较为突出，有的逐渐变得安于现状、不思进取，有的唯利是图、贪图享乐，有的干事创业精神不振、担当作为劲头不足，有的服务群众不上-3-·干部教育培训精准化研究·心、不用心、不尽心，对这些问题如果不严加防范、及时整治，久而久之，必将积重难返、后果严重。我们更应清醒地看到，新的历史条件下，坚持和发展中国特色社会主义，顺利实现“两个一百年”奋斗目标，实现中华民族伟大复兴的中国梦，关键在于有一支始终不忘初心、牢记使命，始终忠诚、干净、敢担当、敢作为的党员干部队伍。可见，各级党组织还有必要突出加大对党性教育的工作统筹，进一步提高党性教育的质量和实效，对于强化干部队伍，不忘初心、牢记使命，促使广大党员始终勇于担当、积极作为，其现实作用都是十分重要的。(三)党的千部教育的内在需要历史和现实都反复证明，一旦党的政治路线制定后，干部问题就成为决定性因素，这是因为一张蓝图即使再美好，也需要靠广大干部齐心奋斗才能得以实现。因此，始终注意抓紧抓好干部教育，是确保党的事业不断前进和发展的需要。我们党历经革命、建设、改革不同的历史阶段，如今对抓好党员队伍的党性教育要求更加突出。针对干部队伍状况的新变化，习近平总书记曾经郑重地指出，党性教育是共产党人的“心学”，党性教育只能够加强不能够削弱等一系列重要思想。习近平总书记还指出：“共产党人如果没有信仰、没有理想，或信仰、理想不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’，就必然导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。”〔2]各级党组织要从讲政治的高度对标对表抓好落实，在组织开展干部党性教育时，必须要对这些要求学习到位、领会到位、认识到位、落实到位、执行到位。二、当前党员干部党性教育中存在的突出问题一些基层党组织党员党性教育存在的问题主要呈现出以下四个现象：(一)淡化现象：党性教育时间不够充分一段时间以来，随着我国经济社会的发展和国内外环境的变化，一些单位片面强调经济工作、行政工作、业务工作，相应的是党组织内的政治生活受到影-4-·理论纵横·响和冲击，表现在政治上认识不到位，认为党性教育可有可无，于是组织生活稀疏、缺失等现象普遍存在，何谈党性教育？一些基层党组织对党员干部的党性教育，没有安排合理的必要教育时间加以保障，对党员干部的党性教育缺少经常性的强有力的学习组织。(二)虚化现象：党性教育重点不够突出一段时间以来，一些基层党组织在对党员干部开展的党性教育中，对马克思主义理论的学习不够突出、系统、连贯、坚持，碎片化、随意性现象较为突出，着力解决党员干部对党的认识、党性觉悟等问题不够。部分党员还不能够正确运用马克思主义的立场观点方法认识世界、分析问题、指导工作，对错误思想、立场、行为还缺乏鉴别力、判断力、斗争力，讲政治不够理直气壮，党性立场体现得不够鲜明。(三)浮化现象：党性教育设计不够实在一段时间以来，一些基层党组织没有把对党章和党规党纪的学习教育作为重要内容，没有着力突出教育促使广大干部在各种风浪和诱惑面前经得住考验，没有积极引导广大干部始终保持好政治上的清醒和立场上的坚定，没有突出严格要求广大干部始终保持好高尚的道德情操，没有强调广大干部始终保持好一个共产党人的政治本色，而只是就理想信念谈理想信念，就党性修养讲党性修养，党性教育停留在形式上、表面上。(四)戏化现象：党性教育实效不够显著有的党组织在党员干部党性教育中组织领学原著、诵读经典、重温誓词、参观旧址等活动，取得了一定实际教育效果。但是，形式是决定于目的的，采取或组织何种形式的活动，是要服从、服务于提高党员干部的党性觉悟的，如果只重视活动的组织而轻视活动的目的，只是抓活动的过程而不管活动的初衷，虽然表面上看起来热热闹闹，但是难以让党员干部受到精神上的内在洗礼。总之，一些基层党组织的党性教育还触及不了党员干部灵魂深处，不能精准-5·千部教育培训精准化研究·有效地解决党员干部思想认识上存在的种种实际问题，这样的党性教育实效状况确实非常值得重视和改进！三、影响提高党员干部党性教育精准化水平的原因探析当前，一些地方党性教育精准化水平不尽如人意，有着历史、规律、思想三个维度方面的深刻原因：维度之一：历史的成功经验没有切实继承思想建党是我们党克敌制胜的秘决。注重把思想建设放在党的建设的首位，抓好从思想上建党一直是我们党发展壮大、走向胜利的一大法宝。过去我们党之所以一直注重强调这个问题，是因为这是在革命战争年代军队能够保持战斗力的成功经验。然而，改革开放以来，有些地方少数领导甚至对此法宝没有认识、没有传承，工作中已经淡忘不再提起，导致思想政治工作这条“生命线”在一直弱化。维度之二：客观的教育规律没有深切掌握党性教育作为思想政治教育在党内的一种特有形式，有着其内在的不以人的意志为转移的客观教育规律。然而，一些党组织对这一客观规律的重要性、独特性缺乏必要的深刻认识，组织学习、教育、引导的随意性大、衔接度不够，效果自然也就不尽如人意了。须知，党员干部党性的培养锻炼是绝不可能一劳永逸、一气呵成的，相反，既需要在组织上坚持不懈地教育推动，又需要在方法上春风化雨地清润感悟。维度之三：主观的思想认识没有转变到位在长期执政条件下，尤其是改革开放以来，随着我国市场化改革趋向的不断推进，一些地方的一些部门对物质利益的过度强调导致在组织内部淡化了党性教育的意识，没有达到“经常对表对标，及时校准偏差，不断学习、领悟、实践，在各种思潮交融交锋中把握主流，在纷繁复杂的现象中抓住本质，在尖锐严峻的-6-···试读结束···...

2022-11-09

图书名称：《纪检监察干部培训工作研究》【作者】王冠作【页数】232【出版社】北京：中国政法大学出版社,2021.06【ISBN号】978-7-5764-0015-1【分类】中国共产党-纪律检查-干部培训-工作-研究【参考文献】王冠作.纪检监察干部培训工作研究.北京：中国政法大学出版社,2021.06.图书封面：图书目录：《纪检监察干部培训工作研究》内容提要：纪检监察干部教育培训是党的干部教育培训工作的重要组成部分，是推进党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作，是加强纪检监察队伍建设的重要方式。本书由九个部分组成。第一章，绪论。本章介绍了研究背景和研究意义。第二章，党的干部教育培训制度。纪检监察干部教育培训制度是党的干部教育培训制度的组成部分。第三章，纪检监察制度。本章简要地介绍了纪检监察制度的演进过程及现状。第四章，纪检监察干部教育培训制度。纪检监察干部教育培训制度是党的干部教育培训制度与纪检监察制度交汇的产物，是一系列相关政策、惯例和行动的总和。第五章，宏观层面-政治体系分析。在宏观层面，本书将纪检监察干部教育培训制度作为一个政治体系来分析。第六章，中观层面-政策过程分析。在中观层面，本书认为一系列独立又相互关联的政策是构成纪检监察干部教育培训制度的基本单位。第七章，关于制度的多视角观察。纪检监察干部教育培训制度是一个具有多重面相的研究对象。第八章，纪检监察干部教育培训制度的特征与规律。本章对该制度的特征与规律进行归纳总结。第九章，问题、建议与探讨。《纪检监察干部培训工作研究》内容试读第一章绪论第一节研究的背景中国共产党是中国的执政党，是社会主义事业的领导核心，决定着中国的前途和命运。在建党一百年的历程中，中国共产党成功地完成了从革命党向执政党的转变。中国共产党在各个历史时期，面临不同的形势和任务一成功地夺取了政权，平稳地完成了体制转型，卓有成效地推动了经济发展，并不断地推进国家治理现代化。这一切成就都与党的干部教育培训密切相关。党的干部教育培训既是一项教育工作，更是一项政治工作，党历来高度重视。中国共产党在发展中，探索出了一条依靠干部教育培训整合政党、提升能力的发展模式，并形成了系统的干部教育培训理念和机制。“纪检监察干部教育培训是党的干部教育培训工作的重要组成部分，是推进党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作，是加强纪检监察队伍建设的重要途径。”〔1)中央纪委历来高度重视干部教育培训，将其作为“培养忠诚干净担当的高素质干部队伍和宏大的人才队伍”〔2)的重要举措。一、党风廉政建设和反腐败斗争的形势“中国共产党是领导当代中国反腐败斗争的核心力量。”〔3】党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，面对依然严峻复杂的反腐败斗争形势，〔1)李本刚主编：《反腐倡廉宣传教育教程》，中国方正出版社2007年版，第123~124页。〔2〕习近平：《在庆祝改革开放40周年大会上的讲话》(2018年12月18日)。〔3)黄百炼：“中国共产党是领导当代中国反腐败斗争的核心力量一兼议中外反腐败实践比较”，载《政治学研究》2001年第4期。纪检监察干部002培训工作研究将党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入。习近平总书记在党的十九大报告中指出：“当前，反腐败斗争形势依然严峻复杂，巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。”〔1〕习近平总书记在十九届中央纪委三次全会上强调，“巩固发展反腐败斗争压倒性胜利”。〔2〕习近平总书记的重要讲话代表了中央对反腐败斗争形势的新判断，也明确提出了反腐败斗争的新任务。二、党中央关于干部教育培训的要求党的十八大以来，干部教育培训工作在多年成功实践的基础上，落实新要求、适应新变化，从新的起点再出发，着力培养更多党和人民需要的好干部，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保证。2015年12月，习近平总书记在第七次全国党校工作会议上强调：“党校事业是党的事业的重要组成部分，党校是我们党教育培训党员领导干部的主渠道。这就决定了党校必须姓党。”〔3)2017年10月，习近平总书记在党的十九大报告中提出：“建设高素质专业化干部队伍。…注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。”〔4)2018年7月，习近平总书记在全国组织工作会议上要求，“着力培养忠诚干净担当的高素质干部”.〔5〕2018年11月印发的《2018一2022年全国干部教育培训规划》贯彻习近平总书记重要指示，突出强调，“培养造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍”。2019年3月，习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调：“广大干部特别是年轻干部要在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为，保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏〔1】习近平：《决胜全面建成小康社会夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利一在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告》(2017年10月18日)。〔2)《中共产党第十九届中央纪律检查委员会第三次全体会议公报》。〔3)习近平：《在全国党校工作会议上的讲话》(2015年12月11日)。〔4)习近平：《决胜全面建成小康社会夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利一在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告》(2017年10月18日)。〔5)习近平：《在全国组织工作会议上的讲话》(2018年7月3日)。第一章绪论003心，做到信念坚、政治强、本领高、作风硬。”〔1)习近平总书记的一系列重要论述，为新时代党的干部教育培训工作指明了方向。三、中央纪委关于纪检监察队伍建设的要求党的十九大以来，以习近平同志为核心的党中央站在新的历史起点上，提出夺取并巩固发展反腐败斗争压倒性胜利，为新时代的党风廉政建设和反腐败斗争指明了方向。“形势决定任务。有什么样的形势就有什么样的任务。”〔2〕党风廉政建设和反腐败斗争的形势决定了今后一段时期纪检监察工作的中心任务。要夺取反腐败斗争的压倒性胜利就必须建设一支“忠诚干净担当的高素质专业化”〔3】纪检监察队伍。十九届中央纪委二次全会工作报告要求：“加强纪检监察机关自身建设。…自觉忠诚于党，确保政治过硬。纪检监察机关是政治机关，所处的特殊位置和承担的重要职责，决定了必须把对党忠诚作为工作的首要政治原则、队伍的首要政治本色、干部的首要政治品质；…加强能力建设，确保本领高强。纪检监察干部既要有过硬的政治素质，又要有过硬的业务能力。”〔4】十九届中央纪委三次全会工作报告要求：“按照政治过硬、本领高强要求，从严从实加强纪检监察队伍建设。…打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察铁军。”〔5〕因此，纪检监察干部教育培训工作必须紧紧围绕纪检监察中心工作，为巩固发展反腐败斗争压倒性胜利提供坚强的人才保障。〔1】“习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表重要讲话”，载中央党校（国家行政学院）网站：ht:/www.cc.gov.c/xt/201903/20190301_130004.html,最后访问日期：2019年10月10日。〔2〕“党风廉政建设和反腐败斗争形势与任务之一—形势决定任务”，载中国纪检监察报社编：《学思践悟》，中国方正出版社2017年版。〔3〕《2018-2022年全国干部教育培训规划》：“为培养造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，不断把新时代中国特色社会主义推向前进，结合干部培训工作实际，制定本规划。”〔4)赵乐际：《以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导坚定不移落实党的十九大全面从严治党战略部署一—在中国共产党第十九届中央纪律检查委员会第二次全体会议上的工作报告》(2018年1月11日)。〔5)赵乐际：《忠实履行党章和宪法赋予的职责努力实现新时代纪检监察工作高质量发展在中国共产党第十九届中央纪律检查委员会第三次全体会议上的工作报告》(2019年1月11日)。纪检监察干部004培训工作研究第二节研究的意义一、研究的理论意义教育与政治关系密切。政治论的观点认为，人们追求知识是由于这对国家意义重大，而非出自自己本身的知识渴求。〔1)正因如此，干部教育培训在我国政治体制下被作为政党建设的重要内容。长期以来，国内外学者对党的干部教育培训进行了较为广泛的研究。囿于种种原因，作为党的干部教育培训的重要细分领域一纪检监察干部教育培训，一直以来并未得到学界的足够重视。笔者不揣浅陋，希冀通过对纪检监察干部教育培训制度的研究，揭示制度变迁的内在逻辑，探究经验启示，为新时代纪检监察干部教育培训工作的发展提供理论参考。二、研究的实践意义本书所提出的建议对促进纪检监察干部教育培训工作专业化、科学化发展具有参考意义。纪检监察干部教育培训是党的干部教育培训工作的重要组成部分，是推进党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作，是加强纪检监察队伍建设的重要方式。构建专业化的纪检监察干部教育培训模式，对建设一支“忠诚干净担当的高素质专业化”纪检监察队伍，对加强党风廉政建设和反腐败斗争，对“巩固发展反腐败斗争压倒性胜利”具有重要的现实意义。〔1】政治论认为社会上日益复杂的问题以及人才竞争，都需要我们不断用深奥的知识来解答并培养高级人才，而进行这种探究的最好场所就是高等学府。历史上也确有很多哲学家、教育学家将教育看作是政治的分支。布鲁贝克(Bruacher)在《高等教育哲学》中提出了认识论和政治论的分析框架。布尔迪约(Bourdieu)在《再生产一一种教育系统理论的要点》中认为，学校不是中立的机构，它传递的文化反映着统治阶级的文化，无论从学校教育的方式还是从教育的内容来看，都最全面地符合统治集团或阶级的客观利益，是一种以专断权力进行的文化专断，从这个意义上说，所有的教育行动客观上都是一种符号暴力。柏拉图的《理想国》、亚里士多德的《政治学》、杜威(Dw©y)的《民主主义与教育》等著作也都探讨了教育与政治之间的关系。第一章绪论005第三节研究对象的概念界定一、干部、领导干部、公务员“干部”一词源于法语“Cadre”,最初的意思是：“1.骨骼、框架。其他含义包括：2.界限、范围；3.布局；4.干部；5.集装箱。”〔1)其后，该词被俄语、英语等作为外来语吸收，在英语中“Cadre”的意思是：“l.(担任新部队训练、组织等任务的)基干官兵，教导队；2.（某一活动、政党或组织的)核心班子，骨干队伍：3.（尤指党、政方面的）干部：4.框架：机构；规划；纲要。”〔2〕明治维新前后，日本人用汉字翻译了许多西方词语，日语对“Cadre'”的翻译为“干部”，其意思是：“L.党和国家机关、军队、人民团体成员中的指导人员或骨干人员；2.泛指担任一定公职的人员。”〔3)20世纪初，汉语吸收了日语“干部”一词。汉语中该词有多重含义，意思是：“1.党派社团工作机构的本部或总部；2.担任一定的领导工作或管理工作的人员。也泛指国家机关、军队、人民团体中的公职人员。”〔4〕共产党最早在正式文件中使用“干部”一词可以追溯到1922年7月在党的二大上通过的《中国共产党章程》。第二章“组织”第4条、第8条；第三章“会议”第11条，共出现三次“干部”。〔5】毛泽东同志在《反对党八股》一文中说：“…第二，要从外国语言中吸收我们所需要的成分。我们不是硬搬或滥用外国语言，是要吸收外国语言中的好东西，于我们适用的东西。因为中国原有语汇不够用，现在我们的语汇中就有很多是从外国吸收来的。例如今天开的干部大会，这‘干部’两个字，就是从外国学来的。我们还要多多吸收外国的新鲜东西，不但要吸收他们的进步道理，而且要吸收他们的新鲜用语。”〔6)〔1)董明慧等编：《精选法汉汉法词典》，商务印书馆2019年版。〔2〕陆谷孙主编：《英汉大词典》（第2版），上海译文出版社2007年版，第261页。〔3)宋文军主编：《现代日汉大词典》，商务印书馆、日本小学馆1987年版。〔4〕阮智富、郭忠新编著：《现代汉语大词典》，上海辞书出版社2009年版。〔5〕《中国共产党章程(1922年7月中国共产党第二次全国代表大会)》，载中央档案馆编：《中共中央文件选集(1921-1925)》，中共中央党校出版社1989年版。〔6)《毛泽东选集》（第3卷），人民出版社1991年版，第837页。纪检监察干部006培训工作研究“干部概念的外延十分笼统和庞杂，几乎无所不包。”〔1)“领导干部”“公务员”在不同的语境中含义也有不同，为规范研究，本书采用官方定义。《党政领导干部选拔任用工作条例》〔2)《中华人民共和国公务员法》〔3)关于“领导干部”和“公务员”的法律规定见表1-1。表1-1关于“领导干部”和“公务员”的法律规定法律法规相关规定第四条本条例适用于选拔任用中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协、中央纪律检查委员会工作部门领导成员或者机关内设机构担任领导职务的人员，国家监察委员会、最高人民法院、最高人民检察院领导成员（不含正职）和内设机构担任领导职务的《党政领导人员；县级以上地方各级党委、人大常委会、政府、政协、纪委监干部选拔任用工委、法院、检察院及其工作部门领导成员或者机关内设机构担任领导职务的人员；上列工作部门内设机构担任领导职务的人员。作条例》(2019年3月3日修订选拔任用参照公务员法管理的群团机关和县级以上党委、政府后发布)直属事业单位的领导成员及其内设机构担任领导职务的人员，参照本条例执行。上列机关、单位选拔任用非中共党员领导干部，参照本条例执行。选拔任用民族区域自治地方党政领导干部，法律法规和政策另有规定的，从其规定。《中华人民第二条本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政共和国公务员编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。法》(2018年12月29日第十三公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力届全国人民代表量，是人民的公仆。第一百一十二条法律、法规授权的具有公共事务管理职能的大会常务委员会事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。第七次会议修订)》〔1】王海峰：“干部国家与中国建设：一个新的分析概念和框架”，载《上海行政学院学报》2012年第4期。〔2】《党政领导干部选拔任用工作条例》(2002年7月23日颁布，2014年1月14日修订后发布，2019年3月3日修订后发布)。〔3)《中华人民共和国公务员法》(2005年4月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议通过，根据2017年9月1日第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议《关于修改〈中华人民共和国法官法〉等八部法律的决定》修正，2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议修订)。···试读结束···...

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课程介绍课程来自HRBar人力资源学院公开课《打造核心团队等干部管理机制建设》[课程价值点]通过课程培训，有效提高学生干部管理规划和执行能力[课程背景]本课程立足于企业一线的管理实践，从干部管理的作用和基本理念入手，如何准确理解干部管理的理念和基本制度，如何在企业实施干部管理项目。企业，如何逐年提高。干部管理水平为建设优秀干部队伍等方面，进行了层层讲解，整个课程以案例研究和实战规划两种实训方式为辅，辅以实战案例分享知名企业，让学员在理清概念的同时，还可以在干部管理实践中获得各种实用系统和工具的应用培训，培训后可以直接应用到自己的工作实践中。[课程对象]公司及各级部门负责人，公司干部管理部、人力资源部负责人，干部管理主管[学生收获]了解干部管理的核心作用掌握干部管理的基本概念和制度掌握如何规划和实施干部管理项目掌握制定干部资格制度的方法掌握企业干部考核选拔任用的实用方法掌握如何管理干部述职审查会，完成各级干部资料库的建立掌握如何规划和实施干部培训计划了解如何设计干部激励计划了解如何逐年推进干部管理制度教学大纲9-1构建基于组织能力提升的干部制度.m49-7高潜力后备干部的有效选拔.flv9-8发展干部资格标准.flv9-9干部考核标准构建.m49-10干部梯队规划.m49-11后备干部训练营的设计与实施.m49-12比赛机制设计.m49-13高潜力后备干部的有效选拔.m4HRBar...

2023-02-09 选拔干部考核谈话 选拔干部考核谈话提纲

图书名称：《中国共产党干部工作史纲1921-2021修订本》【作者】本书编写组作【页数】436【出版社】北京：党建读物出版社,2021.09【ISBN号】978-7-5099-1378-9【价格】66.00【分类】中国共产党-干部工作-党史-1921-2021【参考文献】本书编写组作.中国共产党干部工作史纲1921-2021修订本.北京：党建读物出版社,2021.09.图书封面：干部工作史纲1921-2021修订本》内容提要：本书是由党建读物出版社策划出版，共10章，全书约40万字。全景式展现了党的干部政策发展状况，按照最新的政策精神，结合当前各地工作实践成果，每章又细分为干部工作政策体系，干部选拔任用，干部教育培训，干部执纪监督等小节，全方位梳理了它们的制度框架，并分类对相关制度进行系统阐述；重点围绕干部工作各领域的主要贡献、基本特征、存在的问题以及对当前相关工作的借鉴意义等，展开深入的剖析，进而提出符合干部工作健康发展的对策建议。作者为长期从事干部工作实践和理论研究的专家学者。《中国共产党干部工作史纲1921-2021修订本》内容试读第建党初期到土地革命战争时期党的千部工作百年征程，接续奋斗。习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上指出：“中国产生了共产党，这是开天辟地的大事变，深刻改变了近代以后中华民族发展的方向和进程，深刻改变了中国人民和中华民族的前途和命运，深刻改变了世界发展的趋势和格局。”100年来，在坚持真理、坚守理想，践行初心、担当使命，不怕牺牲、英勇斗争，对党忠诚、不负人民的伟大建党精神引领下，中国共产党团结带领人民，在应对各种困难挑战中，书写了中华民族几千年历史上最恢宏的史诗，中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，实现中华民族伟大复兴进人了不可逆转的历史进程。党的干部是党的事业的骨干，也是在长期奋斗中传承伟大建党精神，团结带领人民实现党的路线、方针、政策的决定力量。干部队伍建设是党的组织建设的核心内容，是党的建设的重要组成部分。中国共产党的百年奋斗实践告诉我们：政治路线确定之后，干部就是决定的因素。因此，党的全部历史，也是一部党的干部工作的发展史。马克思主义政党是由党员按照党的章程和民主集中制原则组织起来的统一整体。党的各级组织负责人和工作机构的组成人员，以及党派往其他非第党组织中的工作人员，都是党的骨干。中国共产党在成立之初虽然还没有提章出“干部”这一概念，但党从一开始就十分重视自己的骨干队伍建设，对各级建党组织领导人的产生和管理作了严格规定。所以，党的干部工作从党诞生的初时候起就已经存在，并以此为开端不断向前发展。到建党初期到土地革命战争时期，党的干部工作尚处于初创和探索阶段。地最初由于党员数量少，各级组织也不健全，对干部的认识往往与“人才”联系命战在一起。此后一直到遵义会议之前，由于党还没有形成真正善于将马克思列争宁主义基本原理与中国革命具体实际相结合的正确领导核心，加上形势复杂期多变，党所处的环境也很不稳定，因此，党的干部工作在艰难的探索中付出了的沉重的代价。这一时期，党的干部工作建构起初步框架，但没有来得及进行部规范和系统化，还没有形成比较完整的干部工作的各项规章制度。作中一、党的队伍建设与干部政策的初步探索共在中华民族内忧外患、社会危机空前深重的背景下，在中国人民和中党华民族的伟大觉醒中，在马克思列宁主义同中国工人运动相结合的进程中，1921年7月，中国共产党延生了。党成立后致力于组织领导以工人运部动为中心的人民革命斗争，建立和发展党的组织，壮大党的队伍。第一次国共合作以后，党积极派遣自己的骨干力量到国民革命军以及国民党各级史机关中担任领导职务，在建立革命统一战线中加强党的组织建设。大革命纲失败后，党分析失败的原因出现偏差，给党的干部队伍建设造成了损失。但是，中国共产党人并没有在挫折面前止步，仍然在艰难困苦中坚守初心使命，勇于自我革命，围绕建设一支勇担救国救民历史大任的干部队伍进行了积极的探索。1,建党初期党的队伍建设1921年7月，中国共产党第一次全国代表大会通过的《中国共产党第一个纲领》规定：凡承认本党的纲领和政策，愿意忠于党，不分性别、国籍，经过一名党员介绍，均可成为我们的同志。同年11月，陈独秀签发的《中国共产党中央局通告》提出了发展党的组织、团的组织以及工会组织等工作的要求，以具体贯彻实施党的一大制定的纲领和决议。1922年7月召开的中国共产党第二次全国代表大会通过的《关于共产党的组织章程决议案》，专门对党的组织建设问题作了明确规定。《决议案》指出：我们共产党，不是“知识者所组织的马克思学会”，也不是“少数共产主义者离开群众之空想的革命团体”，“应当是无产阶级中最有革命精神的大群众组织起来为无产阶级之利益而奋斗的政党，为无产阶级做革命运动的急先锋”。党的二大通过的党章规定，凡承认本党宣言及章程并愿忠实为本党服务者，均得为本党党员。1923年6月，中国共产党第三次全国代表大会在广州召开。党的三大决定共产党员以个人身份加入国民党以实现国共合作。明确规定共产党员加入国民党时，党必须在政治上、思想上、组织上保持自己的独立性。1924年5月，在上海召开的第三届中央执行委员会扩大会议提出，党在国民革命运动里“要求数量上及质量上有相当的组织”，强调“在大产业的工人里扩大我们的党，是现时的根本职任之一”。扩大会议后，正式成立了中央组织部等工作机构。1925年1月，中国共产党第四次全国代表大会在上海举行。党的四大总结建党以来尤其是国共合作一年来的经验，批评了“左”的和右的错误，并着重指出右倾错误比“左”倾错误更危险。党的四大提出了无产阶级在民主革命中的领导权问题，提出工农联盟问题，强调要联合中农、佃农、贫农、雇农以反对大地主、反对土豪劣绅等。大会明确提出：“组织问题为吾党生存和发展之一个最重要的问题。”决定在全国范围内加强党的组织建设，扩大党员的数量，巩固党的纪律，使党的组织建设开始进入一个新阶段。在这之前，1924年1月，中国共产党派出一批党员参加国民革命军以及国民党中央和各级地方领导机构，并在其中积极发挥作用。1925年8月组建的国民革命军第一军中，百分之六七十的政治工作人员是共产党员，周恩来任军副党代表兼政治部主任。其他各军中的党代表和政治部主任大多由共产党员担任，而且还有不少共产党员担任了国民革命军中的军事领导工作。1926年1月，在国民党二届一中全会上选举产生的国民党中央常务委员会委员，以及全会决定的秘书处秘书和各部部长人选名单中，共产党员几乎掌握了国民党中央关键部门的大多数领导权。1925年10月，中国共产党召开第四届中央执行委员会第一次扩大会议，分析了当时的革命形势和五卅运动以来各阶级的表现，通过了《组织问题议决案》。《议决案》进一步指出：“中国共产党为着要执行这种在历史上有重大第意义的职任，第一便要扩大自己的党—吸收无产阶级及先进的智识阶级中章最革命的分子。”实现党的“群众化”，社会上一切革命分子，只有加入我们的党后，才有受到党的训练及真能了解党的理论之机会，我们决不可妄想在中初国的社会能够得到许多现成的党员。扩大会议以后，党的组织得到较大发到展，到1927年4月，党员由3000人发展到约5.8万人，特别是有许多优秀的必革命知识分子加入了党的组织，初步培养了一批有一定马列主义理论水平和命出色组织才能的优秀党员、干部。期2.“唯成分论”的形成与发展的大革命失败后，党的组织路线一度被机会主义的政治路线所左右，形成部了“唯成分论”的错误政策。党在八七会议后总结革命失败的原因时，分析了作中党内特别是指导机关的现状，看到党的指导机关中几乎全是知识分子，便认国为党内右倾机会主义产生的根源就是因为党的指导机关中工人成分太少、知识分子太多。一些同志认为小资产阶级知识分子出身的同志虽然具有赴汤党蹈火的革命决心，但缺少无产阶级的坚韧精神，从而得出了一个结论：一个工人阶级的政党必须由工人阶级组成，至少应以工人为主。1927年8月，中央部发出的第2号通告指出：在党的各级指导机关中，工农分子一向占绝对少数，工作与知识分子相比几乎不成比例。广东、湖南、顺直、湖北这些地方的党组织有史了四五年的历史和上万名党员群众，工会运动、农民运动也有较好的基础，可纲是指导机关中，工农的成分则非常之少甚至等于零。通告反问：“这样如何能3保障党部机关之不发生机会主义的倾向呢？”根据这种结论，中央要求各级党组织立即坚决地进行改组与改造。改组改造的基本原则是：(1)党的指导机关成分工农化：(2)党员成分工农群众化。并要求坚决提拔在斗争中表现积极的工农分子到各级指导机关做负责工作。1927年11月在上海召开的中央临时政治局扩大会议，延续了八七会议以后逐步发展起来的“左”倾盲动错误，并对党的政治路线和组织路线作出了新的决定。会议通过的《最近组织问题的重要任务议决案》认为，中国共产党组织上的主要缺点就是“本党领导干部并非工人，甚至于非贫农而是小资产阶级智识分子的代表”，当时这一部分革命的小资产阶级分子，仅仅受着最初一时期革命高潮的冲动，并未经过马克思列宁主义理论的锻炼，并不知道国际无产阶级运动的经验，并且是站在工人贫民的阶级斗争之外的，他们不但没有能改造成为彻底的无产阶级革命家，反而将自己在政治上不坚定、不彻底、不坚决的态度，不善于组织的习性，以及其他种种非无产阶级的小资产阶级革命者所特有的习性、习气、成见、幻想带到中国共产党里来。甚至认为党的许多决议案之所以在各地得不到执行，是因为实行这些决议的分子，仍旧是那些小资产阶级的机会主义代表的旧干部：强调要使党的指导干部中无产阶级及贫农的成分占最大多数。《议决案》规定，支部书记、区委、县委、市委、省委的成分，各级党部的巡视指导员的成分，尤其是农民中党的工作人员的成分，必须大多数是工人或贫农。工会机关的干部，则须全部换成工人。各地党部的组织部、农民运动委员会、军事部的工作，要由最靠得住最坚决的工人担负。《议决案》还要求在党的六大以前“彻底新造各级党的指导机关”。···试读结束···...

2022-08-19

图书名称：《新时代宣传思想工作》【作者】中共中央宣传部干部局组织编写【丛书名】干部培训教材【页数】349【出版社】北京：学习出版社,2020.12【ISBN号】978-7-5147-1020-5【价格】49.00【分类】中国共产党-宣传工作-干部教育-教材【参考文献】中共中央宣传部干部局组织编写.新时代宣传思想工作.北京：学习出版社,2020.12.图书封面：

2022-11-19 思想政治人民教育出版社 思想教育研究出版社

图书名称：《美国公民身份的基础》【作者】（美）理查德·C.西诺波利（RichardC.Siooli）著；张晓燕译【页数】339【出版社】上海：复旦大学出版社,2019.04【ISBN号】978-7-309-14120-7【价格】68.00【分类】公民教育-研究-美国【参考文献】（美）理查德·C.西诺波利（RichardC.Siooli）著；张晓燕译.美国公民身份的基础.上海：复旦大学出版社,2019.04.图书封面：身份的基础》内容提要：本书集中考察了在自由主义理论和特定历史背景之下，美国的国父们围绕公民美德展开的争论，这些争论均有其雄厚的思想基础，从约翰·洛克的思想一直延续到苏格兰启蒙运动中众多有识之士的思想，如亚当·斯密、大卫·休谟等。联邦党人与反联邦党人围绕公民身份所展开的关于公民态度、公民信仰以及公民角色的辩论对美国社会及国家制度的确立产生了极大的影响，即使在今天美国政治的组织及其运转机制中依旧得到体现。《美国公民身份的基础》内容试读第一章引言：宪法创制者的自由主义与公民美德让·雅克·卢梭(Jea-JacqueRoueau)在其发表的第一篇演讲稿中就感叹：“我们的社会从不缺物理学家、几何学家、化学家、天文学家、诗人…但公民在我们当中已经消失。”①当他这么说的时候，他其实指出了人类政治生活中长期存在的，甚至是永恒的一个困境一个体如何能够将其私人的才华运用于公共生活中，并将个人目标与公共参与的机会进行融合，实现良好的互动？对此，卢梭的解决方案不禁让人想起了斯巴达，他期待通过一场教育和社会化运动让每一个政治共同体的成员认识到，共同体的善比每一个共同成员的个人利益来得更为重要，更应该获得优先考量。卢梭认为，如果你是一位诗人，你就应该用你的诗歌来歌颂祖国的培育之恩；如果你是一名化学家，你就应该将服务共同体作为终生的志业。因为，在某种意义上，每一个个体都应该具有服务于公益的公共属性。无论你怀揣怎样的特殊才华，公民身份总归是你众多角色中的第一要义，你不仅仅应该恪尽职守地做好本职工①参见Jea-JacqueRoueau,“DicoureotheScieceadArt(FirtDicoure),iRogerD.Mater,ed.,TheFirtadSecodDicoure,tra.RogerD.MateradJudithR.Mater(NewYork:St.Marti'Pre,1964)..59001美国公民身份的基础：自由主义、宪法与公民美德作服务国家，更应该在此之外，在国家治理中发挥积极的作用。然而，卢梭这种试图去调和私人生活与公共生活的不同需求之间张力的努力，无论是在建国时期还是当下，都不被绝大多数美国人认同和接受。本研究中所涉及的无论是1787年宪法的创制者，还是在宪法批准讨论过程中的反对者，都是卢梭所批判的自由个人主义(lieralidividualim)的信徒①。作为他们中的一员，杰弗逊(Jeffero)极具代表性和总结性地从自由主义的视角对卢梭的共和思想进行了回应。杰弗逊指出，如果认为一个独立的个体应该享有比邻人更少的权利，或者认为个体权利弱于集体权利，这是极其荒谬的②。杰弗逊并未试图否定或者诋毁在一个自由的联邦中，每个共同体成员对他人所应尽的责任和义务。他所反对的是，共同体理所当然地享有某种伦理上的优先性，从而能够以公共利益或者他人利益之名对个体行动进行支配，无论这种支配是涉及宗教信仰还是涉及职业选择。杰弗逊认为，国家对个体的任何诉求都应该受到个人权利的制约。尽管如此，宪法创制者们依旧意识到，“如果个体完全能够搭便车，而无需承担公共义务成本，那为何还要选择做一个有美德的公民”？并对此进行了深入的思考。本研究聚焦于研习1787年美国宪法制定和批准讨论过程中对公民身份认知观念的演变。当时，围绕宪法批准展开的讨论和辩论是广泛的，这种讨论不仅仅限①出于术语使用上的便利，我一般将参与到宪法制定和批准的讨论和辩论中的人统称为“宪法创制者"(cotitutioalfouder)。显然，建国(thefoudig)历程函盖了一个远远超越本书所涉及的时空范围和思想疆域，本书所讨论到的作者并不足以反馈出整个历程的变迁。②转引自DoHerzog,“SomeQuetioforReulica”,PoliticalTheory14(Augut1986),.483。002第一章引言：宪法创制者的自由主义与公民美德于承担批准宪法职责、决定宪法命运的州议会范围内。除此之外，全国的报纸、各种宣传手册都围绕相关议题进行了热烈的讨论。其中比较有代表性的就是《联邦党人文集》。1787年9月费城召开的制宪会议休会后不久，亚历山大·汉密尔顿(AlexaderHamilto)、詹姆斯·麦迪逊(JameMadio)和约翰·杰伊(JohJay)三人为争取新宪法的批准在纽约报刊上就共同以“普布利乌斯”(Puliu)为笔名发表了一系列论文，并最终集结成册，以《联邦党人文集》命名出版。该文集成为当时发行量最大的读物。除此之外，新宪法的反对者也展开了与宪法支持者势均力敌的讨论。这些讨论所形成的反联邦党人的文集作品质量之高，所涉议题之详尽，关注范围之广泛足以令任何研习宪法反对者政治思想的学生应接不暇。无论是对反联邦党人的核心立场和思想进行阐述，还是将联邦党人与反联邦党人作一个全面客观的对比都非易事，但是，对两者论争的审视能够清晰地展示美国人在核心政治价值和公民身份概念认知上的多元性。同时也能够帮助我们认识两种对宪法创制者思想内涵的权威解释一自由主义和共和主义的分歧所在，在此基础上理解这两种解释对美国宪法产生了什么样的实质性影响。显而易见，无论是联邦党人还是反联邦党人在围绕宪法展开的论辩中都认为，卢梭式的公民观是不可欲也不可行的。与此同时，无论是联邦党人还是反联邦党人似乎都没有明确讨论和表态，他们理想中的公民应该如何看待自己的国家，对自己的国家应该怀有怎样的期待，以及作为好公民应该如何行动。事实上，截至目前的研究广泛认为，公民气质对于宪法创制者而言，是一个完全不需要讨论的问题，至少对于《联邦党人文集》的作者尤为如此。普布利乌斯所有的论述都建立在人是自私的(elfih)和政治派系斗争的(oliticfactiou)假设前提上一至少我们一直是被从这个003美国公民身份的基础：自由主义、宪法与公民美德角度引导如何理解普布利乌斯的，要实现和保障政权的稳定性，只能倚赖在政府内部构建“用野心来对抗野心”的分权机制以及社会中不同政治派别之间的相互制衡①。宪法创制者这样的治理观念被认为是对洛克自由主义政治哲学的吸收和继承。洛克的自由主义政治哲学将个体的自利(elfihiteret)放置在优先于共同善(commogood)的位置。事实上，我们已经无法将美国宪法的创制者，即使是《联邦党人文集》的作者们也不例外，理所当然地视为洛克式的自由主义者。美国宪法解释的研究中已经出现了一个流派，他们将宪法创制者对于公民的关注在其政治理解中提高到了一个举足轻重的位置，这就是共和修正主义学派(Reulica-reviioit)。共和修正主义学派对于建国历程的解读，将关注点聚焦于宪法创制者对于古典共和主义政治思想的借鉴上。古典共和主义非常强调公民秉持共同善观念参与到政治事务讨论中以培育公民美德的重要性。始于亚里士多德的古典共和主义传统认为，个体真正的、彻底的自我实现源于作为共同体成员对于政治共同体政治生活的积极参与；作为自由人的存在应该是同时作为统治者与被统治者的存在②。①相关表达参见GordoWood,TheCreatiooftheAmericaReulic,17761787(ChaelHill:UiverityofNorthCaroliaPre,1969),.428。罗伯特·达尔的《i论民主》[APrefucetoDemocraticTheory(UiverityofChicagoPre,l956)]是一部不强调公民德性，强调政府与社会的制度性分权制衡对于保持政治稳定性的经典著作。②修正主义讨论共和主义对于早期美国的影响的主要著作包括：BerardBaily,TheIdeologicalOrigioftheAmericaRevolutioCamridge,Ma.:HarvardUiverityPre,BelkaPre,1967)BerardBaily.TheOrigiofAmericaPolitic(NewYork:VitageBook,1968)LaceBaig,"JefferoiaIdeologyReviited:LieraladClaicalIdeaitheNewAmericaReulic",WilliamadMaryQuarterly,3der.,43(Jauary1986),.3-19DrewMcCoy,TheEluiveReulic:PoliticalEcoomyiJefferoiaAmerica(ChaelHill:UiverityofNorthCaroliaPre,1980)J.G.A.Pocock,"BetweeGogadMagog:TheReulicaTheiadtheIdeologicaAmericaa",Jouralofthe(004···试读结束···...

2022-07-23

三轴管理——阿里干部培养神器介绍：管理三轴是最有效的干部培养工具。他们帮助阿里化解了内部管理危机，培养了无数优秀的管理者。还原了阿里三轴背后的逻辑，系统介绍了干部培养的道、方法、技术、工具，全面打通了三轴的实用方法。要真正帮助学生，不仅要知道是什么，还要知道为什么。.Jz52_dowox.utto{ox-hadow:iet0001x#0084ff!imortatcolor:#ffffff!imortat}.Jz52_dowox.utto:hover{ackgroud-color:#0084ff!imortatcolor:#fff!重要}.Jz52_dowox.utto.rimary1{背景颜色:#0084ff!imortat颜色:#fff!imortatox-hadow:oe!imortat}.Jz52_dowox.utto.rimary1:hover{背景颜色:#0084ff!imortatcolor:#fff!imortat}.jz-ou.jz-ou-cotaier{width:620x}.jzifo-dow{ackgroud-color:#f2f2f5}.jzifo-dow.Jz52_dowoxh4{color:##0084ff}.jzifo-dow.Jz52_dowox{color:#888}h3.Jz52_dowox{order-left:5xolid##0084ffackgroud-color:#color:#000000}.jzft.1a,.jzft.2跨度，.jzt.1跨度，.jzt.2跨度{颜色：##0084ff}.jzft.1，.jzt.1{颜色：#000000}.jzt.2,.jzft.2{颜色：#888}.jz-ou.title{颜色：#000000背景：#}.jz-ou.jz-ou-cotaier{背景：#fff}/*CSS文档*/下载地址：百度网盘9hdmlt/emgt重要提示：下载有问题？点我查看帮助手册提示：本站默认解压密码：www.i3.c声明：内容转载于网络。如果侵犯了您的版权利益，请联系我们，我们会尽快删除！重点：本站微信公众号现已开通！公众号：电脑狂人，一定要注意防迷路哦~当然，网站上也有看不到的好内容。 2022-05-19

编辑评论：身份与暴力：命运的幻想df下载，由诺贝尔奖获得者撰写的社会相关电子书，共有九章，读者将获得很多读完这本书后他们不知道的事情。身份与暴力简介df减少人员的可怕后果是本书的主题。我们将重新审视和评估一些广泛讨论的主题，例如经济全球化、政治中的多元文化主义、历史领域中的后殖民主义、社会生活中的民族性、宗教中的原教旨主义和全球恐怖主义等。当代世界的和平只有承认我们生活中关系的多样性和作为世界共同居民的理性思考，而不是强迫人们进入狭窄的“盒子”。我们必须清楚地认识到我们有优先处理我们事务的自由。与此相关，我们也必须充分认识理性表达意见的地位和作用，无论是在一国之内，还是在世界范围内。身份与暴力df作者AmartyaSe，1998年诺贝尔经济学奖获得者，剑桥大学三一学院前院长，现任哈佛大学教授。他的著作包括《以自由看发展》、《理性与自由》（中国人民大学出版社2006年出版）、《论经济不平等》和《论印度人》。身份与暴力df主目录第1章：幻觉的暴力第二章了解身份第三章文明的边界第四章接触和穆斯林历史第五章西方与反西方第六章文化与枷锁第七章全球化与抗议第8章多元文化主义与自由第9章思想自由身份与暴力df书摘录坚持人类身份的未经选择的奇异性，即使只是作为一种潜意识的概念，不仅大大减少了我们人性的丰富性，而且还使世界处于触发快乐的状态。代替这种关于分类的主流观点及其造成的对立，我们都一样并不是一个不切实际的主张。我们绝对不同。相反，在这个动荡的世界中实现和谐的主要希望在于承认我们身份的多样性。这种多样性意味着人们具有同时相交的不同身份，它有助于我们反对因严格标准划分人们而导致的尖锐的、被认为无法逾越的分歧。当人类差异的丰富性被压缩到一个有目的的单一分类法中时，我们共同的人性将受到严重挑战。也许这些损害中最致命的来自对承认人们身份的多样性所必然暗示的推理和选择的无知和否认。单一身份的幻觉比代表我们实际生活的世界的多重和多样化的身份分类更具分裂性。这种未经选择的单一性极大地削弱了我们在描绘现实世界时的社会和政治思维的力量和范围。命运的幻觉让我们付出了沉重的代价。...

2022-05-10 文化多元主义理论 文化多元主义与多元文化主义

编辑评论：斜杠青年：如何开启你的多重身份，在共享经济时代，越来越多的年轻人不再满足于单一职业和身份的束缚，开始选择一个可以有多个身份的行业。职业和身份的多样化生活。自由职业者、兼职人员或利用业余才能做自己喜欢的事情的人，他们都有一个共同的名字——Slah/SlahYouth。书籍说明1、被媒体热议、被网络转载的全球生活事业新趋势——斜线/斜线青年来袭！2、将Slah/lah青年概念引入中国，多身份探索者SuaKuag的诚意之作！3、朝九晚五没必要，自我投资永无止境。获得多重技能，引爆无限潜力，用持续精准的尝试撬动无限可能！4、用本书重新定义你未来的职业和生活方式！关于作者SuaKuag：美国MBA，第二身份创始人，Likedi专栏作家，自媒体人。代表作《多职业成为全球新趋势》被近千家媒体转载，将“斜杠青年”的概念引入中国。SuaKuag在探索多重身份方面拥有丰富的经验。从研究生毕业后的第一份工作开始，她就一直在利用业余时间尝试不同的事情。6年来，Sua先后创办了思家集团和兰溪沙龙，举办了两场个展，独立运营个人自媒体，撰写了数百篇文章和四本个人杂志，坚持学习舞蹈，获得了CroFit一等奖教练。证书。2015年，苏珊正式结束职业生涯，成为独立企业家，实现了生活与工作的完美结合。作为Idetity2的创始人，Sua希望通过创造一个专业的自我发展空间，帮助都市年轻人打开自己的多重身份，同时丰富他们的业余时间。精彩的书评这本书彻底改变了我的想法——我是一个斜线青年的对手——你会让斜线摄影师为你拍婚纱照吗？直到我看到这本书。苏珊的书彻底改变了我的看法：“斜杠青年不仅仅是多重收入、多重身份，而是一种姿态和能力，可以过上没有界限的生活。”更重要的是，这本书不是一本关于个人成功的故事，而是一本有趣的书，讲述了我们这一代人是如何工作的，我们如何生活，以及我们如何与组织共赢。在过去的职业道路、道德、发展策略逐渐失效的今天，如果你想真正了解瞬息万变的世界，开启自己的“无国界生活”，我强烈建议你好好看看这篇书。―古典职业规划师/《推倒思想之墙》作者/新精英职业创始人斜线青年不活在旧观念中，而是在财富/成本的平衡中，过着最多样化的生活。看完这本书，你也可以！---百合网联合创始人慕言年轻人迷失在解放自己和被工作束缚的两难境地。苏珊的书为我们理解这个问题提供了一个新的视角。正如苏珊在书中所说，成为一名出色的人并不意味着做很多事情，而是经过刻意练习后自然扩展能力边界的结果。--成家罗辑思维？获取A知识音频节目《成家讲故事》作者...

2022-05-06

编辑点评：奥斯卡12亿票房大片《伯恩伯恩》的原著小说。全球超过2.5亿读者他是世界上谍战片读者最多的作者，他是永远的谍战剧之王。奥斯卡12亿票房大片《伯恩伯恩》的原著小说。全球超过2.5亿读者简介他没有过去，也可能不再有未来。他所知道的是，当他从地中海被接走时，他身上布满了弹孔。他接受了整容手术，臀部皮肤下隐藏着微缩胶片。内容是一组数字……这些线索把他带到了苏黎世银行，却发现了一个奇怪的身份和一个拥有四百万巨款的神秘账户！但他的出现导致了一连串的追捕和谋杀。在这个致命的谜团中，他努力生存并试图找回失去的记忆和真实身份。他在漆黑的大海中获救；现在，他即将闯入另一个更黑暗，更可怕的黑暗。他深思熟虑、害怕和困惑。他的心中隐藏着无穷无尽的暴力，但他是如此的富有同情心和同情心。同时，他拥有恐怖的能力，足以抗衡未知的世界。他的出身是什么？他从哪里学来的这个技能？巴黎、马赛、苏黎世……即使在远东，他和那里有什么关系？他是杰森·伯恩……关于作者RoertLudlum1927年出生于纽约，2001年去世。被誉为国际惊悚片之父。Ludlu的小说范围从二战、冷战时期到当代。他创造了“小人物遇上大阴谋”的小说原型。其严谨扎实的数据研究备受赞誉。鲁德伦笔下的英雄人物，往往能在极度不利的情况下生存，力挽狂澜。也有一些真实情报人员的影子，对后世的惊悚作家影响深远。比如《大凡奇密码》的作者丹·布朗就曾公开表示，鲁德伦是他最喜欢的惊悚小说作家，并称赞《伯恩》系列小说引领他走上了国际惊悚写作的道路。从1971年的《纳粹档案》开始，鲁德伦连续有十多部作品进入美国年度文学畅销榜前十，并霸占畅销榜超过30年，永远是惊悚小说的代名词。他一生完成了25部小说，被翻译成32种语言，在全球40多个国家发行，总销量超过2.5亿册。虽然路德伦已经去世，但他作品的热度却丝毫不减：三部《伯恩伯恩》系列电影都取得了全球票房佳绩，《伯恩伯恩3》获得第80届奥斯卡三项大奖，以及也让主演的马特达蒙成为了动作明星。此外，2005年8月，曾开发过《魔兽世界》的飞凡迪环球游戏公司与LudlumEtertaimet宣布签订一份为期十年的合同，将根据Ludlum的小说开发一系列电子游戏。2008年6月，飞凡迪旗下雪山正式发布多平台游戏《伯恩的阴谋》。伯恩的身份df预览前言1975年7月11日，星期五，《纽约时报》头版新闻。被驱逐的外交官据称与逃亡恐怖分子卡洛斯·巴黎有关联，7月10日(新华社)——法国今天解雇了三名古巴高级外交官。此举与一名被认为是国际恐怖网络重要人物的男子有关，该男子化名卡洛斯，在世界各地被追踪。据称，这名被通缉的男子的真名是IlichRamirezSachez，他是6月27日在拉丁区的一间公寓中杀害两名法国反阴谋特工和一名黎巴嫩举报人的嫌疑人。这个！'0和英国警方认为枪击事件是一个国际恐怖网络的新行为。在谋杀卡洛斯后的调查过程中，法国和英国警方查获了数个秘密仓库，藏有大量暗器，由此得知卡洛斯与西德重要的恐怖团伙有关，并怀疑他参与了多起恐怖活动。在欧洲的活动。活动是联系在一起的。凶杀案发生后，伦敦、贝鲁特等地报道了卡洛斯的踪迹1975年7月7日：星期一，美联社辛迪加。美联社伦敦电讯报追捕凶手：枪支和女孩，手榴弹和高档服装，凸出的皮肤文件夹、度假村机票、六个国家首都的公寓——这些都是在世界各地寻找喷气时代刺客的过程中发现的线索。侦探行动从巴黎开始。公寓的门铃响了，该男子从门后开枪，杀死了两名法国情报人员和一名黎巴嫩举报人。四名妇女因涉嫌同一罪行在两国首都被拘留，但囚犯本人已逃离，法国警方估计她们可能在黎巴嫩。近日，伦敦一些见过凶手的人告诉记者，他是一个才华横溢、举止优雅、受过高等教育、待遇优厚、衣着考究的人。但据说，伴随着这个男人的男人和女人是世界上最危险的亡命之徒。日本红军、阿拉伯武装斗争组织、西德巴德尔-马宁霍夫帮、魁北克解放阵线、土耳其人民解放阵线、法国和西班牙分裂分子、爱尔兰共和军临时阵线都与凶手有联系。凶手所到之处，无论是在巴黎、海牙还是西柏林，都经常发生爆炸、枪击和绑架事件。这个恐怖分子于6月27日开始炫耀。一名黎巴嫩恐怖分子受不了巴黎警方的盘问，带着两名情报人员来到凶手房间门口。凶手杀死三人后逃走。警方发现了他的枪和一个记事本，其中包含一份知名人士的“死亡名单”。伦敦的《观察家报》昨天报道说，警方正在寻找一名委内瑞拉律师（共产党人）的儿子，试图获得有关这三起杀人事件的线索。苏格兰警方表示“我们不否认这一信息”，但补充说，该男子只是为了最好的祝愿而被寻找，无意起诉他。观察者说通缉犯的名字是伊里奇·拉米雷斯。桑切斯，加拉加斯人。法国警方在搜查发生谋杀案的巴黎公寓套房时发现了四本护照，其中一本的名字在列中。该报称，伊里奇曾在莫斯科学习，俄语流利。在加拉加斯，委内瑞拉共产党的一位发言人表示，伊里奇是一位住在加拉加斯以西450英里的70岁马克思主义律师的儿子，但“我们党既不是父子也不是党员”网络评论如果你明天有事要做，这个时候不要打开鲁德伦的小说！——《芝加哥太阳报》任何Ludlum小说都比其他六位惊悚小说家的总和还要好！——《纽约时报》Ludlum必须比他的竞争对手领先几光年！他所构建的曲折情节，俘获了万千读者的心！——《芝加哥论坛报》与现实生活交织在一起的惊悚、阴谋和妄想使Ludlum广受欢迎！——《时代》杂志...

2022-05-05 奥斯卡巴黎之花 奥斯卡法国

图书名称：《区块链信息技术前沿知识干部读本》【作者】区块链编写组编【丛书名】信息技术前沿知识干部读本【页数】185【出版社】北京：党建读物出版社,2021.04【ISBN号】978-7-5099-1365-9【价格】29.00【分类】区块链技术-干部教育-学习参考资料【参考文献】区块链编写组编.区块链信息技术前沿知识干部读本.北京：党建读物出版社,2021.04.图书封面：干部读本》内容提要：本书旨在以通俗易懂的语言普及区块链技术及其理念，内容涵盖了区块链的基本概念、社会价值、发展现状、技术综述、应用场景、当前挑战和未来趋势等，通过汇聚国内区块链领域众多知名专家、学者的学术观点和研究成果，深入浅出地阐述了什么是区块链、如何运用区块链等专业知识，是一本极具价值的区块链技术及集成应用的普及读本。...

2022-04-28 区块链技术 区块链是什么意思?

图书名称：《庆祝中国共产党成立100周年党的好干部是这样炼成的》【作者】白凤国编【页数】235【出版社】北京：北京联合出版公司,2021.03【ISBN号】978-7-5596-5051-1【价格】48.00【分类】中国共产党-干部教育-学习参考资料【参考文献】白凤国编.庆祝中国共产党成立100周年党的好干部是这样炼成的.北京：北京联合出版公司,2021.03.图书封面：干部是这样炼成的》内容提要：中国共产党成立100年来，涌现了许多党的好干部。党的好干部是什么样的有哪些特征如何才能成长为党的好干部本书从信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁等方面，着重讲述好干部的先进事迹，分析好干部应具有的优秀品质，对“党的好干部是怎样炼成的”热点和现实问题，作了深入分析解答，具有较强的思想性、针对性、指导性，是帮助广大党员干部理解新时代好干部标准，提振精气神，提升干事创业、履职尽责能力水平的辅导读物。《庆祝中国共产党成立100周年党的好干部是这样炼成的》内容试读CHAPTER1第一篇党的好干部是这样的⊙好干部是决定执政党力量的核心竞争力，也是决定执政党作用的核心战斗力。党的十八大以后，我们党领导的伟大事业和党的建设呈现出前所未有的发展变化，适应时代发展进步对干部队伍建设提出新要求，习近平总书记提出好干部要做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”，之后又提出“三严三实”、忠诚干净担当、“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”等新要求，在坚持继承传统的基础上，进一步揭示了党的干部必须具备的基本素质和工作能力，明确了新时代好干部的新标准，具有丰富的时代内涵。002党的好干部是这样炼成的挺起共产党人的精神脊梁理想信念是人类特有的精神活动和最高层次的精神追求，也是支配人的行为的精神力量，更是共产党人的精神脊梁。俗话说，山无脊梁要塌，人无脊梁要垮。回望建党百年的历程，可以看到中国共产党人的精神脊梁是坚硬直挺的。如果没有坚硬直挺的精神脊梁，就不会历尽苦难而淬火成钢，夺取中国革命的胜利，就不会在一穷二白、百废待兴的情况下取得社会主义建设的巨大成就，就不会从经济走向崩溃的边缘奋起，开创中国特色社会主义伟大道路，取得令世人瞩目的辉煌成就。“人民有信仰，国家有力量，民族有希望”，理想信念能激发人的潜能，调动人的主动性、创造性、自觉性，凝聚推动历史前进的力量。党员干部如果挺不起精神脊梁，信念不坚定，那么就会经不起风浪，扛不住考验，这样的干部能耐再大也不是我们党需要的好干部。理想信念是共产党人精神上的“钙”，精神上“缺钙”，看起来再好，也会得“软骨病”。党员干部只有用理想信念炼就“金刚不坏之身”，才能在大是大非面前旗帜鲜明，才能在风浪考验面前无所畏惧，才能在各种诱惑面前立场坚定，才能在关键时刻靠得住、信得过、能放心。广大党员干部要立根铸魂，补钙壮骨，坚定理想信念，筑牢初心使命。当前，有的党员干部依然对共产主义理想心存怀疑，他们认为共产主义是水月镜花，可望而不可即；还有的党员干部不问苍生问鬼神、不信马列信上帝，这些人热衷于烧香拜佛、沉迷于风水…他们政治立场不明，碰到重大问题态度暖昧、消极躲避、不敢亮剑，甚至故意模糊、存心投机。这些人004···试读结束···...

2022-04-28 党的好干部是 我党的好干部有哪些

在新一轮疫情防控工作中，省财政厅认真学习贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示批示，严格落实省有关工作部署要求党委省政府，扎实责任，新闻秩序动员，组织动员金融党员干部冲锋陷阵，深入“疫情”一线，在“考场”彰显金融责任，贡献金融力量”的战疫。一是无偿献血，助力抗“疫”。结合“我为群众办实事”实践活动，开展“共战疫情、共克时艰”无偿献血主题活动。机关党员干部50余人积极参与，用“热血”支持疫情防控，用爱心传递金融能量。二是志愿奔赴“疫情”一线。积极响应“战‘疫’进基层”志愿服务号召，积极联系驻地社区兴化社区，动员党员干部到社区报到，全力支持驻地疫情防控工作。目前，首批青年党员已进入社区开展核酸采样志愿服务。三是捐赠物资帮助村庄。根据定点村（民居）疫情防控情况和需要，用部门党委管理的党费购买防护服、口罩、巡逻手电等急需的抗疫物资支持阜阳市颍东区3个村（民居）。)编织疫情防控的“安全网”。...

2022-04-24 党员干部 疫情防控 党员干部疫情期间冲在一线

编者评论：身份焦虑在线阅读这本书不是一本充满学术语言的“高级”书。它用通俗有趣的语言为现代人诠释了“身份”的前世今生，以及我们为何对“身份”感到焦虑。本书中的“身份”一词更多地指的是一种社会地位编辑推荐世界上最畅销的AlaiDeBotto系列的又一新作品，同名电视节目席卷了英国。英国天才阿兰·德波顿博学多才、好学、深思熟虑，但又颇具常识；他感觉像普鲁斯特的精致，他的写作堪比蒙田的优雅。乐趣就像王尔德的浪漫——不屈从于愤世嫉俗。他教我们如何享受日常生活，教我们跳过虱子，享受生活的华丽锦缎。该书2004年在英国出版后，风靡英美，它已被翻译成20多种语言。在这本书中，德波顿利用哲学、艺术和宗教来研究身份焦虑的根源，并教导人们如何巧妙地克服这种焦虑。这本书不是一本充满学术语言的“高级”书。它用通俗有趣的语言为现代人诠释了“身份”的前世今生，以及我们为何对“身份”感到焦虑。本书中的“身份”一词更多地指的是一种社会地位，当代人追求的一种名利。为什么我们渴望得到别人的认可？是什么让我们“势利”，为什么对金钱和时尚的渴望总是得不到满足？我们到底该如何克服这种身份焦虑？一方面，在阅读这些文本时，德波顿渊博的知识、得心应手的典故和诙谐的评论，从多个角度为您展示人类“身份”的概念，您会惊叹不已；另一方面，你会逐渐审视自己，并发现许多在你心中根深蒂固的东西开始动摇和瓦解。相关内容部分预览简介我在别人眼里怎么样？不管我是赢家还是输家，每个人心里都藏着对自己身份的一种说不出的【焦虑】。但谁曾真正审视过这种身份焦虑？英明的德波顿做到了，第一次带领我们直面这种根深蒂固的焦虑[复杂]。德波顿援引艺术家、思想家和作家的观点和作品，剖析身份焦虑的根源，并从哲学、艺术、政治和宗教等各个角度探索缓解和释放这种焦虑的方法。一支妙笔，伴随着博大的学识和独特的视角，厘清了各种心性迷茫和社会隔阂，让你在不经意间转身，解开心结，领悟更丰富、更满足生活的意义。关于作者AlaideBotto，英国天才作家，1969年出生，毕业于剑桥大学，现居伦敦。着有长篇小说《情书》（1993）、《谈恋爱》（1994）、《亲吻与诉说》（1995）和散文《拥抱逝去的时光》（1997），哲学的安慰（2000年），旅行的艺术（2002年）。他的作品是中文版前言新的经济自由让亿万中国人过上了富足的生活。然而，在蓬勃发展的经济中，一个困扰西方世界几个世纪的问题也蔓延到了中国：身份焦虑。身份焦虑是我们对自己在世界上的位置的担忧。无论我们是一帆风顺，一步一个脚印地上升，还是我们挣扎着走下坡路，都很难摆脱这个烦恼。为什么身份问题让我们失眠？原因很简单，身份等级就决定了确定人与人之间的关系：当我们在上升时，别人在微笑和奉承；但是一旦我们被扫出家门，我们就只剩下一杯冷茶了。结果，我们每个人都害怕失去自己的地位，如果我们察觉到别人不喜欢或不尊重我们，就很难对自己保持信心。我们的“自我”或者自我形象就像一个泄了气的气球，需要别人不断的爱来保持它的形状，很容易被别人对我们的忽视而刺破。因此，只有来自外界的尊重迹象才能帮助我们更好地认识自己。身份焦虑是什么时候出现的？生活的基本需求始终应首先得到满足。在挨饿的岁月里，很少有人因为自己的地位而焦虑。历史表明，当社会保障生活的基本需求时，身份焦虑就会滋生。在现代社会，我们倾向于将自己的成就与我们认为处于同一水平的成就进行比较，因此会产生身份焦虑。打开报纸，在上面找到熟人的精彩照片（这会破坏你早上的心情）；你最好的朋友要告诉你一个好消息（他们升职了，他们要结婚了，他们的书在畅销书榜上）因为他们天真，甚至有点悲观地认为这是个好消息。聚会上，有人用力握了握我们的手，问他刚刚创办一家新公司筹集资金时我们在“做什么”：每当这种情况发生时，我们担心自己的状态。如今，身份焦虑比以往任何时候都更加强烈，因为每个人似乎都比以往任何时候都更有可能成功（性、经济和职业）。要感觉自己不是“失败者”，我们必须期待更多。我们每时每刻都被成功人士的故事所包围。然而，回顾历史，我们可以看到，在大多数情况下，主流思想恰恰相反：对生活抱低期望不仅是正常的，而且是明智的。很少有人渴望财富和成就。对于大多数人来说，他们知道他们生活在这个世界上是奴隶和顺从。即使在今天，我们达到社会顶峰的机会也很渺茫。我们很难与比尔盖茨一起取得成功，就像一个17世纪的男人渴望获得路易十四的权力一样是一个神话。然而不幸的是，这对当今的人们来说并非不切实际-这个想法来自每个人都阅读的杂志。事实上，如果没有人全力以赴，这将是世界上最荒谬的事情。...

2022-04-16 阿兰·德波顿《身份的焦虑》 身份的焦虑 阿兰