编辑评论：重新定义人才评价df是作者在人才管理领域30多年的研究成果和宝贵的实践经验。读完本书，你可以了解到人才管理的高级意义。电子书内容简介中国企业的快速发展，特别是互联网企业和高新技术企业的发展，带来了企业管理的重大变革，给人才的认定和管理带来了前所未有的挑战。在企业管理中，人才的选拔、用人、育人、留人都离不开人才的评价和评价。人才考核评价有国际标准和规范，但尚未系统地引入我国，更没有系统地指导实践。《重新定义人才评价》全面系统地介绍了人才评价的理论、方法、工具和应用，致力于帮助企业解决人才选拔、用人、育人、留任等方面的实际问题；采用更多“轻量级”、“游戏化”的人才评价方法和手段，并能保持良好的效果；介绍了国际人才评价技术的新进展、新趋势、新趋势，结合中国企业的实践和具体需求，创造性地解决了人才评价在选拔和发展中的问题。PDF书籍作者燕综合博士，北京师范大学心理系任教，获博士学位。1992年毕业于北京师范大学心理学专业，从事心理测量研究与实践30余年。承担中国南极科考队（2004年至今）第21至36队越冬队员的心理选拔、组队和心理支持工作。先后赴南极长城站（中国第25次南极科考队）和北极黄河站（2015年）进行实地考察。高高兴兴上县金邦（北京）咨询有限公司是联合创始合伙人兼研发总监。毕业于北京师范大学心理学院，获人力资源开发与管理硕士学位。他在人才评估工具的开发和应用方面拥有超过15年的经验。精通评估模型构建、课题开发、数据分析、报告撰写、应用研究等。多次在国际心理测量学委员会会议上报告测试研究和应用成果。张欣上县金邦（北京）咨询有限公司是联合创始合伙人，是人才评估与培训领域的资深专家。曾在世界500强企业工作10年，从事教育培训、人力资源和管理咨询工作18年以上，长期担任跨国公司和大中型华人的顾问企业寻找人才，培养人才。本书特色专业：以科学为基础，以研究为支撑。前沿：最新发展和研究成果。前瞻性：预测并引领未来发展。实用性：与咨询实践紧密结合，案例来源于企业真实案例。实用性：以解决问题为标准，以难度为起点，以落地为目标。简单：直截了当，易于理解，简单。章节目录预览第1部分重新定义人才评估简介第一章如何重新定义人才评价第二章人才评价维度、评价模型和评价原则第三章重新定义人才评价的方法和工具第二部分最佳实践分享第四章：人才综合评价的人才盘点第五章人才测评助力人才培养第6章人才评估提高选拔效率第7章最佳人才评估-高管继任和选拔第三部分：展望未来第八章人才评价的未来展望...

2022-05-08 人才评估的内容 人才测评评估

编辑评论：重新定义SrigCloud实践是一本SrigCloud生产实践开发指南，实践与理论并重，广度与深度并重。服务、京东金融等公司编辑推荐(1)本书由SrigCloud中文社区官方编写，基于SrigCloud的Fichley.RELEASE版本，以及基于SrigCloud的Fichley.RELEASE版本。核心成员均来自原阿里、蚂蚁金服、京东金融等互联网公司，经验丰富。(2)本书的内容有3大特点：够宽、够深，并且立足于生产实践，直接从生产实践出发，包含大量的生产实践配置(3)本书得到阿里巴巴、腾讯、百度、京东等大型互联网公司近10位专家的大力推荐。简介这是一个SrigCloud生产实践开发指南，强调实践和理论，兼顾广度和深度。它由SrigCloud中文社区构建。作者来自阿里巴巴、蚂蚁金服、京东金融等公司。本书针对SrigCloud在国内的云使用情况，结合国内企业使用SrigCloud实现微服务架构遇到的问题，提出可以实现的解决方案。本书的内容有3大特点：足够广泛：详细讲解了SrigCloud的核心常用组件和SrigCloud的增强生态，并针对生产实践中的常见问题提供实用am最佳实践的解决方案，无论你是初学者还是开发者，还是建筑师教师可以从本书中受益。有深度：本书按照入门、进阶、实战、扩展增强的顺序对涉及的SrigCloud组件进行了分析讲解，帮助作者了解它是什么，为什么会这样，教它如何鱼。以实践为导向：专注于生产实践，通过案例驱动，给出优秀的生产实践解决方案和优秀的生产配置，帮助读者快速实现企业微服务架构。本书共25章，分为三个部分：第1部分核心组件（第1~10章）主要讲解SrigCloud的核心组件。首先，从应用架构的发展过程，介绍了微服务出现的背景，并针对微服务架构的实现提出了相应的解决方案。然后，详细介绍了SrigCloud微服务系统中的核心常用组件，如Eureka。、Feig、Rio、Hytrix、Zuul等；最后将上面介绍的组件通过一个综合案例进行连接，帮助大家集成。第二部分：高级战斗（第11~18章）在核心组件的基础上，对Cofig、Coul、鉴权鉴权、全链路监控，以及SrigCloud生态中的第二代网关SrigCloudGateway进行了详细的介绍，分步进行，案例驱动，帮助读者加深对组件的理解和应用，更好地掌握相关内容并应用到生产实践中。第三部分解决方案（第19~25章）主要从解决方案入手，包括SrigCloud和gRPC的集成、版本控制和灰度发布、SrigCloud容器化、Duo到SrigCloud迁移、分布式事务、域驱动等生产级实用解决方案，保驾护航微服务与企业IT架构转型。关于作者徐进SrigCloud中国社区创始人，原阿里巴巴高级工程师，华名tli，专注于基础设施和中间件研发，曾就职于唯品会、饿了么平台架构部。个人网站：htt://xuji.org。中尊法SrigCloud中国社区联合创始人，现就职于京东金融，对微服务有深入研究。叶致远春云中国社区联合创始人，现就职于蚂蚁金服，本名子瑶。CSDN博客专家，活跃于开源社区，SrigCloud中国早期实践者方志鹏SrigCloud中国社区联合创始人，硕士，《深入理解SrigCloud与微服务建设》作者，CSDN博客专家（阅读量600万+），社区活跃度和影响力高。蔡波拥有多年Java开发经验，曾就职于美团和腾讯。国内SrigCloud领域早期从业者，现从事金融行业FiTech相关研发郭芳碧多年微服务实践经验，目前在某互联网金融公司中间件部门工作。朱德铭10年Java开发经验，多年技术架构及解决方案经验，现任灵雀云微服务架构师，在微服务领域拥有丰富经验。他曾经是一家初创公司的技术总监。精彩的书评过去十年，广义的“微服务”架构自然而然地匹配了互联网业务快速发展变化的特点，与服务的快速创建和迭代所带来的架构的灵活性、可扩展性和敏捷性由一个小团队。各大互联网公司都取得了巨大的成功。在云原生应用时代，不再是是否采用微服务架构的问题，而是何时采用以及如何在生产中实现的问题。本书将涵盖如何基于SrigCloud生态系统进行微服务的所有细节。从这个意义上说，它确实已经“重新定义”了。——坤宇Naco开源项目创始人/阿里巴巴高级技术专家微服务以敏捷为目标，降低系统结构的复杂性，为我们带来更好的系统可用性和稳定性。SrigCloud作为完整微服务治理的典型框架，涵盖了微服务治理的方方面面。本书详细介绍了SrigCloud的各个核心模块，并结合理论与实践，透彻地阐述了SrigCloud的精髓。它是每一个在服务书籍领域奋斗的工程师和建筑师的首选技术。——李彦鹏，蚂蚁金服高级技术专家/《分布式服务架构》和《可扩展服务架构》作者本书可以说是后端架构师的进阶合集。全面阐述了如何构建强大健壮的微服务系统，并深入分析了涉及的各个组件。*难得，本书结合作者多年积累的架构经验，分析各种组件的适用场景，通俗易懂地讲解实际使用中的各种注意事项和细节优化。这简直是​​奋战在一线的工程师们的心血结晶。.任何想要掌握大型后端架构的工程师，无论使用何种技术框架，都将从本书中受益匪浅。——饿了么中间件高级架构师李双涛SrigCloud已经成为Java领域应用微服务的首选框架，但国内一直缺乏SrigCloud商业实践的书籍。本书深入讲解了SrigCloud框架中的服务注册发现、服务路由、服务网关、分布式配置、服务治理、容器化、微服务设计等关键领域，并给出了大量真实的应用案例。退伍军人和退伍军人都可以从中受益匪浅。作为SrigCloud中国资深专家，作者在SrigCloud和微服务方面有着深厚的架构和实践经验，值得信赖。——腾讯高级中间件工程师单家军...

2022-05-06 springcloud微服务架构 springcloud微服务实战

编辑评论：强大和美丽的新定义：为真实的女孩喝彩是一个天真、狂野、奇妙童趣的2-18岁女孩摄影集。作者在环游世界时拍下了这182张令人难忘的照片，100%展现了女孩的力量和精神。每张照片都配有简单的陈述，这就是照片中的小主人想要与读者分享的内容编辑推荐1、一个来自世界各地的女孩，在纸上作为摄影作品集，书中生动的少女形象给人以美少女俊男一样的快感，更能治愈人心。《儿童乐园》适合儿童和所有人。自然的视觉感受力就足够了，阅读没有门槛。每个人都可以享受回归自然的审美快感。2、非常有趣的图像，非常积极的世界观“做你自己”、“你的真实感受最重要”、“不要活在别人的刻板判断系统中”、“你不能失去坚强勇敢的性格”。3、摆脱刻板说教套路的女孩励志书图文结合非常吸引人，比条幅、标语、标语、劝告更有效，弥补了中国传统教育理念的不足。自信就是力量自信很强在职场中，女性的平均年薪仅为男性的79%，这意味着同样的工作，男性的薪酬为1美元，而女性的薪酬仅为79美分。在体育赛事转播中，女子项目的转播时间仅占整个赛事转播时间的5%。在电影和电视中，只有12%的主角是女性。眼尖的Kokai(.27)或Carolie(.15)必须知道这些现实，他们可以在踮起脚尖并伸展双臂后仍能站稳。他们才华横溢、多才多艺、意志坚定——而且他们本身就很清楚这些品质。他们非常有信心。它们给了我们希望——随着这一代女孩的成长，性别歧视将会消失。这些女孩在照片中表现出的自信将支持她们度过犹豫、焦虑或紧张的时刻。信心会帮助他们。挑战在于他们能否保持内在的力量和自信。只要他们保持坚强和自信，他们就可以帮助推动世界所需的变革。当他们需要帮助时，请向他们伸出你的手，并时刻提醒他们不要忘记他们身上的力量。姑娘们，记得经常这样提醒对方。如有必要，请将所有显示出你的才智、能力和专长的东西都写下来，贴在墙上，大声朗读，一一消化，然后铭记于心，相信它们。请提醒女孩子不要忽视自己的实力，千万不要让自己浪费宝贵的时间去模仿别人。无论她是你的女儿、侄女、姐姐还是表妹，提醒她做自己，穿她喜欢的衣服，做她喜欢的事，唱她喜欢的歌，走她选择的路，说你想说，做喜欢的工作，喜欢的游戏……野性很强WILD很强大为什么你不能做真实的自己？为什么你不能去你想去的地方？原因有很多，你可以很容易地想到它们。他们不断扼杀你的本性，阻止你成为真正的你。如果你想挖掘并展示你的真实自我，最快的方法之一就是顺其自然——真实的自我是你内心深处的梦想、快乐、成功、错误和经历的结合。狂野意味着充满活力和色彩——具有积蓄力量和突破极限的能力，意味着敢于发泄，自信大度，没有任何愧疚感。你只需要勇敢，100%忠于自己的内心：到处玩，做所有荒谬的事情，做所有你不确定的事情。这就是野性和自由的真谛。虽然野性和自由意味着释放，但要拥有它们，您还需要力量。野女孩从不会因为别人的想法而犹豫。他们知道别人在谈论他们，但他们并不害怕，也不在乎。一旦“恐惧”消失，没有什么可以阻止他们——他们可以做任何事，成为任何人。因为野性就是自由：可以自由地尝试新事物而无需自我评判，他们可以大声说话，可以做可笑、可笑的事情，可以凌乱、邋遢、不守规矩。请敞开你的心扉，拥抱你所有的古怪和疯狂。书籍内容目录简介1、自信心强2、野性很强3、坚韧就是力量4、创意很强大5、决心很强6、善良是强大的7、无畏就是强8.幸福感很强9。独立就是力量谢谢...

2022-05-06 童趣出版社待遇

编辑评论：GrowigforLife：重新定义成长，Dweck的成功公式已被许多具有发展意识的父母、教师、运动员和管理人员在实践中应用和证明。通过了解自己的心态并做出改变，人们可以通过简单的方式培养学习热情和在任何领域取得成功所需的韧性。编辑推荐一部影响美国一代人的心理励志作品，被无数次引用为成功观点。美国心理学畅销书上榜10年，《时代》、《早安美国》、《华尔街日报》、比尔·盖茨撰文推荐。斯坦福大学心理学教授CarolDweck总结了数十年研究的经典著作。成功不是与生俱来的，也不是外在的，关键在于思维方式：你是满足于现有成就并避免失败可能性的固定型，还是以自己的努力为荣并寻求机会的成长型挑战，决定了你在成功的道路上能走多远。远的。表扬孩子“你真聪明”或“你真的很努力”更有意义？如果一段感情需要努力，是否就意味着我们注定不会在一起？一个有才华的老板带领一群有才华的员工，一定会创造卓越吗？不同的思维模式影响着我们生活和工作的方方面面，你有充分的机会和可能性来扭转你的思维模式，改变你前进的方向。新修订，在原版的基础上，参考读者反馈，增加了新章节。简介经过数十年的成功研究，斯坦福大学心理学家CarolDweck发现了思维模式的力量。在“为生活而成长”中，她表明我们的成功不是由能力和才能决定的，而是取决于我们在追求目标时所表现出的心态。她介绍了两种心态：固定心态和成长心态，体现了应对成功与失败、成就与挑战的两种基本心态。你认为智力和努力哪个更重要，能力是否可以通过努力改变，决定了你是满足于现有的成就，还是积极探索新知识。只有以正确的思维方式看待问题，才能更好地实现人生和事业目标。关于作者博士。CarolDweck是人格、社会和发展心理学领域最知名的学者之一。她是哥伦比亚大学的威廉兰斯福德心理学教授，目前是斯坦福大学的刘易斯和弗吉尼亚伊顿心理学教授，并且是美国艺术与科学学院的成员。她的书《自我理论：他们在动机、个性和发展中的作用》被世界教育奖学金选为年度图书。她经常为《纽约客》、《时代》、《纽约时报》、《华盛顿邮报》和《波士顿环球报》撰稿，并出现在NBC的Today和ABC的20/20等新闻节目中。自省：谁能准确了解自己的长处和短处好吧，也许有成长型思维的人不认为自己会成为爱因斯坦或贝多芬，但这样的人会不会对自己的能力有更不切实际的看法，并且总是想尝试超出范围？事实上，研究发现人们对自己能力的评估是非常不准确的。最近，我们试图通过一个实验来了解哪些人最不了解自己的能力。当然，我们发现不少人对自己的表现和能力的评估不准确，但他们中的大多数是固定型思维模式的人，而成长型思维模式的人的自我评估却出奇地准确。想一想，你会发现这其实是可以理解的。如果你和这些成长型思维一样，相信你的能力是可以发展的，那么你就会对你目前的能力水平相对开放，即使它还不值得吹嘘。此外，如果你和他们一样，你的目标是学习知识，那么你需要对自己现有的能力进行准确的评估，以便在以后的学习中更有效。但是，如果你对自己宝贵的个人能力的评估是好是坏——就像一个固定心态的人——那么结果必然会被扭曲。这些评价有的夸大其词，有的则含糊不清，不了解自己的能力，就根本不了解自己。在《非凡的头脑》中，霍华德·加德得出结论，杰出的个人具有“准确评估自己能力和不足的独特能力”。有趣的是，成长型思维模式的人似乎具有这种才能。...

2022-05-06 《波士顿环球报》 环球时报 纽约时报

编辑评论：21世纪的定位：定位之父重新定义了“定位”，20世纪行得通的定位原则今天可能行不通。超科技时代，企业如何打赢头脑之战？21世纪企业应该如何定位？简介以下是21世纪的7条新定位原则：(1)20世纪属于民族品牌，21世纪属于全球品牌。(2)20世纪的互联网是一种媒介或渠道，21世纪的互联网本身就是一个新的范畴。(3)品牌在20世纪最重要，品类在21世纪最重要。(4)20世纪是文字的时代，21世纪是读图的时代。(5)20世纪属于单一品牌，21世纪属于多个品牌。(6)20世纪我们以广告打造品牌，21世纪我们以公关打造品牌。(7)20世纪，文字被用来在头脑中植入定位，21世纪，定位被声音植入头脑。关于作者艾里斯世界最著名的营销策略师之一，定位之父。作为作者，他与杰克·特劳特合着了《定位：用户头脑之战》、《商业战争》、《营销革命》、《品牌22法则》、《定位》等享誉全球的营销经典。生活定位”，并促成了这些作品的核心。思考并写出主要内容。1990年代以来，AlRhy和女儿LauraRhy先后出版了《焦点》、《品牌起源》、《董事会之战》等书籍，将定位理论推向了一个新的高度。艾里斯代表定位理论被美国媒体评选为“全球十大商业大师”之一，并入选美国营销协会评选的“营销名人堂”。劳拉·里斯ReeeCororatio全球总裁，AlReee的女儿和合伙人，定位之父，定位理论的杰出继承者，全球公认的新一代定位大师，福克斯新闻频道、CNBC、ABC、CNN等频道及栏目特约战略顾问，为世界500强企业提供品牌战略咨询服务。与艾里斯先生合着了《品牌22法则》、《品牌起源》、《董事会之战》等商业经典著作。张云瑞思全球合伙人/中国区总经理，战略定位专家。定位理论的新发展——品类战略思维的创始人和践行者之一。多年来，一直致力于里斯战略定位方法在中国的研究与实践。21世纪定位规则1，全球，而非国内20世纪属于民族品牌，21世纪属于全球品牌。2、互联网是一个全新的范畴20世纪的互联网是一种媒介或渠道，21世纪的互联网本身就是一个新的范畴。移动互联网是另一个新品类，新品类需要新品牌。3、品类领先品牌20世纪最重要的品牌是21世纪最重要的品类。4、视觉锤20世纪是文字的时代，21世纪是读图的时代。视觉比文字更容易进入头脑。5、难忘的口号在20世纪，文字被用来在头脑中植入定位，而在21世纪，定位被用声音植入头脑。6、公关不是广告20世纪用广告打造品牌，21世纪用公关打造品牌。7、多品牌20世纪是单一品牌，21世纪是多品牌。目录前言自订第一章・全球化/220世纪是企业民族主义的时代，而21世纪是企业业务全球化的时代，企业业务逐渐全球化。每一个成功的民族品牌都应该探索成为全球品牌的可能性。第2章城市化/22城市化为打造新品牌创造了许多机会。城市越大，您就越有可能找到以利基为重点的品牌。当您结合城市化和全球化的影响时，您会注意到专业化和以利基为重点的品牌的强劲趋势。第3章・超级技术/29在“？超级技术？”的21世纪时代，获胜的产品和服务不一定是“？更好？”产品和服务，但他们肯定会有更好的定位策略。第4章互联网/52随着智能手机和平板电脑等移动设备继续取代个人电脑，还有许多其他机会可以打造新的移动互联网品牌。但是，要使此策略成功，您需要一个新品牌和一个专为移动使用而设计的新网站。第5章・类别/70由于差异化，未来会出现更多成功的品牌。但除非它们代表一个类别，否则这些品牌都不会占据主导地位。品类比品牌更重要。第6章・品牌名称/88技术（我们称之为“？超级技术？”）的快速发展创造了许多新的产品和服务类别。每个新品类都需要一个新的品牌名称，而不是现有品牌名称的延伸。第7章・竞争对手/106传统营销是“以客户为中心”，而定位理论则不是“以竞争为中心”。如果您的营销计划与您的竞争对手正在做的相似，您就无法获胜。它只会造成混乱。要获胜，您需要与竞争对手不同。第8章对偶性/121你赢了。但头脑中没有足够的空间来容纳数千个品牌竞争相同的定位。这就是为什么几乎每个品类最终都由两个品牌主导，一个领先品牌和一个强大的第二品牌。第9章·视觉锤/137企业经常面临在两个品牌之间做出选择。我们的建议是选择第二个品牌名称，即可以与视觉相关联的品牌名称。俗话说：一张图抵千言。第10章・令人难忘的口号/151当你开始一个定位程序时，问问自己，我能做些什么来让我们的定位更容易记住？然后看看你可以使用哪些增强记忆力的技巧将你的定位变成你脑海中令人难忘的标语。第11章・公关/167位置：用户心智之战主要基于广告的作用，这是20世纪进入潜在客户心智的最佳方式。而在21世纪，进入潜在客户心智的最佳方式是公关，而不是广告。第12章·多品牌/184类别缩小，而不是扩大。当你扩展你的品牌时，你就违背了品类的趋势。所以在进行品牌延伸之前，先问自己一个简单的问题：如果未来属于一家多品牌公司怎么办？第13章20世纪的定位原则/199我们在20世纪制定的7项关键定位原则在今天仍然有效。但是如果你回顾一下21世纪企业的营销计划，你会发现很多企业并没有遵循这些原则。第14章21世纪的定位原则/207自世纪之交以来，世界发生了很大变化，包括全球化、城市化、超技术和互联网的兴起。为了应对市场的这些和其他变化，我们概述了7条新的定位原则。附录/213...

2022-05-06 21世纪定位理论的五大新法则 21世纪定位理论

图书名称：《中兴通讯技术丛书计算机科学丛书用TLA+定义系统TLA+语言与工具在软硬件设计中的应用》【作者】（美）莱斯利·兰伯特作；董路明，贺志平译【丛书名】中兴通讯技术丛书计算机科学丛书【页数】314【出版社】北京：机械工业出版社,2021.04【ISBN号】978-7-111-67822-9【分类】并发程序设计【参考文献】（美）莱斯利·兰伯特作；董路明，贺志平译.中兴通讯技术丛书计算机科学丛书用TLA+定义系统TLA+语言与工具在软硬件设计中的应用.北京：机械工业出版社,2021.04.图书封面：定义系统TLA+语言与工具在软硬件设计中的应用》内容提要：本书系统介绍了形式化建模语言TLA+以及模型检查工具TLC，并结合若干案例，深入浅出地描述了从数学原理到系统建模的哲学思想，以及从建模语言的工程实践到模型验证工具的运用技巧等内容。本书分为五个部分。第一部分包含大多数程序员和工程师需要了解的有关编写系统规约（即建立模型）的所有信息；第二部分包含更高级的示例与材料，供需要进阶的读者使用；第三部分和第四部分为TLA+的参考手册，包括语言本身的数学定义及工具的原理与使用；第五部分介绍在基础TLA+上所演进出的TLA+版本2的新特性和少许变更。本书适合高级软硬件开发设计人员、测试人员、架构师以及相关学术研究人员阅读。《中兴通讯技术丛书计算机科学丛书用TLA+定义系统TLA+语言与工具在软硬件设计中的应用》内容试读第一部分SecifyigSytem:TheTLA*LaguageadToolforHardwareadSoftwareEgieer人门系统规约是由大量普通数学公式和极少量时态逻辑公式组成的，这也是大部分TLA+结构被用来表示普通数学的原因，你必须熟悉普通数学才能写好规约。不幸的是，很多大学的计算机学院似乎认为让学生熟练掌握C++比拥有坚实的数学基础更重要。因此，很多读者可能不太熟悉编写系统规约所需要的数学基础。不过幸运的是，这些数学知识都比较简单。只要学习C++没有摧毁你的逻辑思维能力，学习这些知识就不会有任何障碍。假定你在接触C++之前已经学会了算术，掌握了数和基于数的四则运算日，接下来我会试着讲解其他所需的数学概念，第1章是对所需基础数学知识的复习，我希望大部分读者在读下来后会发现这一章完全不必要。在第1章对普通数学的简单回顾之后，第2心5章是一系列运用TLA+的简单例子，第6章是编写规约所需的更深一点的数学知识，第7章是对之前知识的回顾，并提供了一些编写规约的建议。学完这一章之后，你应该已经掌握了在一般工程实践中编写规约可能遇到的大部分问题的解决办法。日部分读者可能需要回顾一下，数不是it串，233×233等于266，且不会溢出。第1章SecifyigSytem:TheTLA*LaguageadToolforHardwareadSoftwareEgieer简单数学基础1.1命题逻辑初等代数是研究实数及+、一、*（乘）和/（除）四则运算的数学。命题逻辑是研究两个布尔值TRUE和FALSE及其5种运算的数学分支，这5种运算分别是：∧合取(ad)→蕴涵(imlie)V析取(or)≡等价(iequivaletto)否定(ot)为了学习如何算数，你必须记住加法和乘法表以及多位数运算法则。命题逻辑要简单得多，因为其只有两个值：TRUE和FALSE。要学习如何计算布尔值，你只需要知道以下5个布尔运算符的定义：∧：FAG为TRUE当且仅当F和G都为TRUE。V:FVG为TRUE当且仅当F或G为TRUE(或均为TRUE)。:F为TRUE当且仅当F为FALSE。→：F→G为TRUE当且仅当F为FALSE或G为TRUE(或均为TRUE)。≡：F三G为TRUE当且仅当F和G都为TRUE或都为FALSE。和大多数数学家一样，我使用或时意味着和/或。我们也可以用真值表来表示这些运算符。下面这个真值表给出了F→G对于F和G的所有四种真值组合的值：FGF→GTRUETRUETRUETRUEFALSEFALSEFALSETRUETRUEFALSEFALSETRUE公式F→G断言了F蕴涵G,也就是说，F→G为真当且仅当语句“F蕴涵G”为真。人们常常对→运算符感到困惑，不明白为什么FALSE→TRUE和FALSE→FALSE都为TUE。要解释这一点其实很简单，在我们的认知中，因为如果大于3，那么它必然大于1，所以>3就意味着（蕴涵）>1,因此，公式(>3)→(>1)为TUE。在这第1章简单数学基础3个公式中将4、2、0分别代入，就可以解释为什么F→G意味着F蕴涵G,或者等价地，如果F为真，那么G为真。等价运算符三只用于布尔等式中。我们可以用=代替三，但不能反过来（例如，我们可以写FALSE=一TRUE,但不能写2+2三4)。在布尔表达式中用三=代替=，表述会比较清晰9。就像代数公式一样，命题逻辑公式是由数值、运算符和变量（如x)组成的。不过，命题逻辑公式只能使用TRUE和FALSE这两个值，以及5个布尔运算符(A、V、一、→和三)。在代数公式中，*与+相比具有更高的优先级（结合更紧密），因此x十y*之表示x+(y*之)。类似地，在命题逻辑公式中，一的优先级比∧和V高，而∧和V的优先级又比→和三高，因此一F∧G→H表示(（一F)∧G)→H。其他数学运算符（如+和>）的优先级高于命题逻辑运算符，因此>0→-1≥0表示(>0)→(-1≥0)。多余的括号不会影响阅读，反而会更有助于阅读和理解公式，如果你对是否需要括号有一点怀疑，就使用它们。运算符∧和V是满足结合率的，就像+和*一样。+满足结合率意味着x+(y+2)等于(x+)+z,因此我们可以不用括号来表示x+y+之。类似地，A和V的结合律让我们可以直接写FAGAH或FVGVH。类似+和*，运算符A和V也是满足交换律的，因此F∧G等价于G∧F,FVG等价于GVF。为了判定公式(x=2)→(x+1=3)是否为真，我们必须了解算术的一些基本性质。然而，我们可以说(x=2)→(x=2)V(y>7)为真，即使我们对x和y的取值一无所知。这个公式为真，是因为F→FVG为真，不论F和G是什么公式。换句话说，F→FVG对于F和G的所有可能取值都为真。这种公式称为重言式(tautology)。般来说，命题逻辑重言式是一个对于其变量的任何可能取值都为真的命题逻辑公式。像这样简单的重言式和基于数的简单代数性质一样明显。F→FVG为重言式与“对于所有非负数x和y,x≤x+y为真”是一样显而易见的。我们可以通过计算从简单的重言式推导出复杂的重言式，正像可以从简单的四则运算推导出复杂的数学性质一样。但是，这些都需要练习。你可能花了数年的时间学习如何计算数值表达式，例如，推导x≤一x+y与2*x≤y等价，但你可能还没开始学习如何推导一FVG与F→G等价。如果你还没学会如何计算布尔表达式，可能就得靠类似数手指的方式来计算了，例如，通过遍历布尔变量的所有可能取值对公式进行求值，来检查该公式是否是重言式。上述操作最好通过构造一个真值表来完成，该真值表列出变量可能的取值并给出所有子公式的对应值。例如，下面的真值表表示(F→G)≡（一FVG)是重言式：FGF→GFFVG(F→G)≡一FVGTRUETRUETRUEFALSETRUETRUETRUEFALSEFALSEFALSEFALSETRUEFALSETRUETRUETRUETRUETRUEFALSEFALSETRUETRUETRUETRUE日16.1.3节解释了使用三代替=表示布尔值相等的更微妙的原因。4第一部分入门编写真值表是加强对命题逻辑理解的好方法。但是，在进行这种计算时，计算机要比人类做得更好。在15.6.3节的最后将说明如何使用TLC模型检查器来验证命题逻辑重言式和执行其他TLA+计算。1.2集合集合论是普通数学的基础。集合通常被描述为元素的“聚合”(collectio),但是说集合是聚合也不是特别准确，集合的概念如此基础以至于我们不会试图去定义它。我们先把集合和关系∈作为未定义的概念，其中x∈S表示x是S的一个元素，我们常说“在集合S中”(ii),而不是“是S的一个元素”(iaelemetof).一个集合可以有有限数量的元素，也可以有无限数量的元素。所有自然数(0、1、2等)的集合是一个无限的集合。比3小的自然数组成的集合是有限集，包含了0、1和2这三个元素，我们可以将之记作集合{0,1,2}。一个集合完全取决于它的元素。两个集合相等当且仅当它们拥有相同的元素。因此，{0,1,2}、{2,1,0}和{0,0,1,2,2}是相同的集合，即拥有三个元素0、1、2的集合。空集记作{}，是唯一一个拥有0个元素的集合。常用的集合操作如下：∩交集U并集二子集\差集下面是定义和运用示例：S∩T:S和T中都包含的元素的集合。{1,-1/2,3}∩{1,2,35,7}={1,3SUT:S或T中包含（也可以都包含）的元素的集合。{1,-1/2}U{1,5,7}={1,-1/2,5,7SCT:值为真当且仅当S中的元素也都是T中的元素。{1,3}c{3,2,1S\T:在S中但不在T中的元素的集合。{1,-1/2,3}1{1,5,7}={-1/2,3}这就是在开始学习如何定义系统之前，我们需要了解的关于集合的所有信息了，我们将在6.1节中继续讨论集合论。1.3谓词逻辑一旦有了集合，我们就可以很自然地说某个公式对于集合的所有元素或者部分元素为真。谓词逻辑在命题逻辑的基础上引入了两个量词(quatifier):V:全称量词(forall),用于全称量化。3:存在量词(thereexit.),用于存在量化。····试读结束···...

2022-05-04

小编点评：iPhoe11主板图如果iPhoe11手机主板出现问题，你自己想怎么办？一定要先了解iPhoe11主板图片。精品下载站特整理了iPhoe11主板图片df高清版供大家参考。详细介绍了Ale11主板，每一个点都介绍。非常详细。iPhoe11主板图预览iPhoe11系列主板介绍板载组件面积最大的是NAND闪存，其次是A13芯片，再次可能是Itel基带。此外，iPhoe11内部还有两个电池接口。iPhoe11配备3110mAh电池和4GB内存；iPhoe11Pro拥有3190mAh电池，ProMax拥有“惊人”的3500mAh。iPhoe11ProMax主板上占用面积最大的不是处理器，更不是内存，而是SIM卡槽和众多的FPC接口。如果有没有实体手机卡的iPhoe11系列版本，恐怕这块主板集成度会更高，让人不得不感叹“你叔还是你叔”，不管苹果有多烂，它的主板设计依然是世界顶级水平，内部结构也令人惊叹。双层主板结构得益于改进的主板集成，iPhoe11ProMax还可以插入大电池。从外观上看，iPhoe11ProMax的容量明显更大更厚，比容量为3969mAh。这么大的电池已经达到了安卓的主流水平，也是历代iPhoe中电池容量最大的一款，而电池续航的优化一直是iPhoe的强项。同样4000毫安时的电池会比安卓手机续航时间更长。ihoe11主板维修要多少钱拒绝iPhoe保修的原因1人为损坏因素（包括iPhoe所有玻璃部件的物理损坏、裂缝、碎裂等，以及中高频设备返回工厂检查，如X射线检测显示断裂）)2、iPhoe液体侵入，如进水，部分防水测试结果为阳性B.iPhoe未经授权修改和越狱。如果你是第三方改装的，官方售后服务会拒绝保修，有偿保修也会被拒绝，所以一旦第三方修好了，只能非官方处理lt/gt您现在可以解释主板损坏的原因具体故障是什么本部分可以帮助您提供有关如何处理它的建议ihoe11主板漏电特性苹果手机主板漏电的特点是耗电非常快，手机持续发热严重。如果长时间不处理，会导致黑屏、无法开机等，这是主板芯片烧毁造成的。修理。另一个症状是：应用打开时CPU发热严重，电池按键发热（卡槽下方）。此外，充电时发热严重也说明手机主板漏电。在不使用iPhoe时，您可以通过按电源按钮切换到睡眠模式。您也可以打开省电模式。具体方法是：设置-省电模式-滑动开启。您还可以通过任务管理器关闭不必要的应用程序（按住主页按钮两秒钟）。在不影响正常使用的情况下，关闭蓝牙、定位、推送通知等设置，延长待机时间。同时，也取消了应用程序的自动同步功能。此外，减少背光时间并调低显示器的亮度。，如果可能的话，尽量更换手机的原装电池。如果苹果手机的主板漏电，这是一个更复杂的问题。维护的价格也非常昂贵。一般来说，它会花费200-300元。但实际上，最好不要修主板，因为修好后仍有可能出现此类问题。因此，解决方案是更换新电池。...

2022-05-02 主板 iphone 主板 iphone6 iPhone7

图书名称：《深度学习2重新定义未来教育的学习模式》【作者】（加）乔安妮·奎因作；盛群力译【页数】247【出版社】北京：机械工业出版社,2021.06【ISBN号】978-7-111-68029-1【价格】69.00【参考文献】（加）乔安妮·奎因作；盛群力译.深度学习2重新定义未来教育的学习模式.北京：机械工业出版社,2021.06.图书封面：定义未来教育的学习模式》内容提要：本书通过六个部分来增强教师、领导者、学校和学区组织维持深度学习的能力。第壹部分概述了深度学习的原因、内容和方式，然后详细说明了如何以*佳方式使用本书。第二部分探讨了深度学习框架，并详细介绍了其各个组成部分。第三部分介绍了深度学习进阶，提供了详细的途径来设计和衡量各项能力的成长。第四部分介绍了几种深度学习的方法，提供了深度学习计划模板，以及促进应用学习设计的四个要素。第五部分探讨了协作评估学习任务的过程。第六部分着重于教师、学校和学区的深度学习能力建设。本书的每个部分都借助了丰富的案例和实践，其中包括在八个协作伙伴国家进行的关于深度学习的现场测试案例。使用这些资源，你将创造多样的学习体验，通过拥抱世界来改变世界。...

2022-04-28

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2022-04-25 企业会计准则解释 会计会计准则8号

什么是适用的财务报告框​​架？适用的财务报告框​​架是在编制财务报表时用作指南的一套规则。使用的框架通常基于业务类型及其所在位置以及适用法律。例如，位于美国的企业适用的财务报告框​​架将是公认会计原则，而国际财务报告准则将是大多数其他国家/地区的适用报告框架。...

2022-04-24

什么是国际财务报告准则？IFRS是国际财务报告准则的缩写。国际财务报告准则是正确组织和报告财务信息的国际会计框架。它源自总部位于伦敦的国际会计准则委员会(IASB)的声明。它目前是120多个国家/地区所需的会计框架。IFRS要求企业使用相同的规则报告其财务结果和财务状况；这意味着，除非有任何欺诈性操纵，所有使用IFRS的企业的财务报告都具有相当大的一致性，这使得比较和对比它们的财务结果更加容易。国际财务报告准则主要由在美国以外的世界任何地方报告其财务业绩的企业使用。公认会计原则（GAAP）是美国使用的会计框架。GAAP比IFRS更加基于规则。与GAAP相比，IFRS更关注一般原则，这使得IFRS的工作范围比GAAP更小、更清晰、更易于理解。国际财务报告准则涵盖的主题IFRS涵盖了广泛的主题，包括：财务报表的列报收入确认员工福利借贷成本所得税对联营公司的投资库存固定资产无形资产租约退休福利计划业务组合外汇汇率经营分部随后发生的事件特定行业的会计，例如矿产资源和农业公认会计原则和国际财务报告准则之间的差异有几个工作组正在逐渐减少GAAP和IFRS会计框架之间的差异，因此，如果企业在这两个框架之间切换，最终报告的结果应该会有微小的差异。有明确的意图最终将GAAP合并到IFRS中，但这尚未发生。一旦两个会计框架更紧密地一致，公司的成本就会降低，因为如果他们需要在不同的地方报告其结果，他们将无需支付费用来重述其财务报表以显示另一个框架下的结果。需要其他框架。...

2022-04-24 国际会计准则与财务报告准则 美国公认会计准则和国际财务报告准则

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2022-04-25 审计标准审计准则审计证据的如何 审计标准审计准则

什么是FASB声明？FASB公告是财务会计准则委员会的各种发行。其声明包括以下内容：财务会计准则报表财务会计概念陈述解释技术公告员工职位这些声明作为一个整体构成了财务信息报告的一套规则和一般准则。这些声明是被称为公认会计原则的会计框架的一部分。...

2022-04-24

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2022-04-25

什么是公认会计原则层次结构？GAAP层次结构定义了不同会计公告的权限级别。在研究会计问题时，个人应首先在GAAP层次结构的顶部寻找相关建议。如果在层次结构的顶部没有相关信息，则研究人员通过层次结构的各个级别向下工作，直到找到相关声明。GAAP层次结构的级别GAAP层次结构中有四个级别，其中最高级别包含最权威的指导。按降序排列，级别如下：FASB财务会计准则和解释声明、FASB工作人员职位以及不被FASB行动取代的AICPA会计研究公报和会计原则董事会意见。FASB技术公告和AICPA行业审计和会计指南以及立场声明。AICPA会计准则执行委员会实务公告、FASB新兴问题工作组(EITF)的共识立场以及EITF摘要附录D中讨论的主题。FASB工作人员发布的实施指南(QamA)、AICPA会计解释、AICPA行业审计和会计指南以及FASB未批准的立场声明，以及普遍或业内普遍认可和流行的做法。层次结构的原因是顶级声明旨在解决更广泛的问题，因此可能无法解决较小的技术主题。较小的声明旨在处理这些技术问题，因此可以成为研究人员的丰富信息来源。上述层次结构中提到的首字母缩略词扩展如下：AICPAmdahmdah美国注册会计师协会EITF-新兴问题工作组FASB-财务会计准则委员会GAAP-公认会计原则FASB的第162号会计准则声明中包含对GAAP层次结构的详细说明。...

2022-04-24 层次结构 翻译 层次结构图怎么增加